あけましておめでとうございます。
年が明けて、もう１０日が過ぎますね。
休み中は、年明け以降の仕事がユーウツでしたが、
仕事が始まってしまえば、もう前進あるのみ！
さて、今年の抱負。決めたいと思います。
英語！
今年こそ、TOEIC８００越え達成！
目指します・・・。 えっ？まだ？って言わないでください。
昨年は、受験しましたが、最後の２０問は、ほぼ色塗り状態。
結果７００点にすら到達せず。
８００点越え達成には、何はともあれ、スピードアップ。
最後まで答えきる！速読と速聴、問題集にあたります。
話は変わりますが、
最近気になるニュース。
んで、ランク基準表は下記。
４月１日に導入される、この外国人ランク分け制度。
僕はこの記事を見て、
中国も、日本と同様に外国人就労者を選別する時代になったなぁ、
時代は変わった、と感じました。
これまで、僕が中国に留学していた９０年代も含め、
外国人は優遇されてきたなぁと思います。
５年くらい前まで、
日本の家電大手などをリストラされた技術者の転職先として、
中国がよく取り上げられていました。
定年間際、会社でもポストがない、でもスキルは一流。
有能な技術者たちを雇いきれない、不況下で力を失った日本の家電大手。
人材は、中国企業の求人に応じました。
失意の底で、
海を渡り、
そこで、日本ではすでに失われてしまった、
製造現場の活力を目の当たりにし、
言葉は通じないものの、
やる気にあふれた現地の若手社員との交流を深め、
７０年代、８０年代を疾走してきた、ベテラン世代は、
試行錯誤しながらも、大いにやりがいを感じて、全力で彼らを教育したと聞きます。
おそらく、日本に限らず、世界中から人材が海を渡って中国で
粉骨砕身の思いで、現地の若者たちを育てたのではないでしょうか。。
その技術は、今や中国の元へ。
自立していきます。
その結果が、
このニュースなんじゃないかな、とも感じました。
これからは、そういった方たちも、この先選別対象になるのだと思われます。
一部の日本人駐在員は、戦々恐々としているようです。
中には、前代未聞の外国人差別！なんて批判的な記事もみます。
でも、これだけを見て、「外国人差別」は、ちょっと観点おかしい、って感じました。
本来、国は、主権国家として、どんな外国人を入れて、拒むかは
その国にゆだねられるべきもの。
例えば難民を何人受け入れるか、出稼ぎ労働者を受け入れるか。
それらも含めて。です。
国益の観点でいうと、甘くすると、国を蝕まれることにさえなりかねません。
名門大卒でさえ就職に困る中国。
これまでなかったほうがおかしいですよね。
中国が目覚めつつある、っているのは
こういった法制度の在り方からも実感しています。
したたかに、虎視眈々と、成長していく、中国の怖さも感じます。
でも、国としては当然の在り方なんじゃないでしょうか。
ランク分けの基準はちょっと、って感じる点もありますが、
過剰反応はどうかな、って感じています。
写真は、京丹後久美浜の風景です。「民宿わだ」さんで、カニづくし、おなか一杯！満足満足。この一年の活力をいただきました。今年も頑張ります！
今日も最後まで読んでいただきありがとうございました。