いや〜、まさかでしたが本当の話でした。
企業が雇用保険法施行規則第7条について知らぬ存ぜぬと話しました。
元所属会社は、、、退職者に対して、退職日から10日以内に離職票を発行する事が義務化されておりますが、やむえない理由がある場合を除き、3、4週間かかるとは有り得ないのです。
普通3、4週間かかると回答をした元所属会社は、本当に会社ごっこ、経営ごっこをしていたという事が理解できるでしょう。
今、働いてる正社員の数名に現状を聞いたのですが、会社の内部の部所名変えに着いて行けなく、さらに全社員の部所変えにも着いて行けないと言われてました。1年間頑張って覚えた仕事が、次の年には、部所変えされて、わけわからなくなり、結局、何がしたいのか分からないと。ついて行けないとのこと。
幼稚園児並みの会社だったのでしょうね。
あと昇給年2回と書いて有りますが、私の場合、5年間働いてましたが、1度足りとも昇給された事はありません。逆に減給された事もありません。
他の正社員に聞いても同様でした。昇給されるのは、営業のみ。技術者の昇給は無しです。理由は、技術者に対する評価の仕方が分からないからと言う理由だと以前聞きました。
ダメだと感じました！