雇用調整の現場では

世界的な不況の影響を受け、当社も業績が非常に低迷しています。
もろもろの緊急対策のひとつとして、派遣さんやパートさんの削減が始まりました。

基本は、契約の打ち切りではなく、次の契約を更新しないというやり方ですが、会社としては、その方が次の就職活動がし易いように、数ヶ月前から告知をしています。

その結果、削減の対象から外れた人の安堵感や思いも寄らずに更新しないと告げられ、あからさまにやる気を無くした表情と、雇用調整の現場は悲喜こもごも。