相手に気付いてもらうには

仕事で自分達がよかれと思って始めたものを、他人に理解してもらうのは難しいですね
直接業務に関わることなのかと言われると、微妙なライン上なので
やることに達するまでの経緯を説明し、理解してもらうことによって、前進できるとは思うんだけど…

最終的には本人に気付いてもらうしかないんだろうけど、どうやって気づいてもらうか。
それが難しいです

強制してやらせることはできるんだろうけど、それだと継続しないだろうし、自分達では気付かなかった新しいアイデアが出てくる可能性が低くなるし…
その人が自ら率先して行動し、継続し、改良し、どんどんと発展させていってくれるのが理想的なんだけど。


どうやれば、上手く行くのか、まだまだ答えは見つかりません。
ある意味、答えはないのかもしれないけど

いろいろと試し、やり方を変えたり、TryErrorを繰り返して行こうと思います。