タイミー　企業側のキャンセルが　理不尽な件　「外伝」 ニ話

こんにちは♪


この話は、
理不尽な理由でキャンセルされた、
ワーカーが、タイミーの助けも無く、
弁護士に相談する費用も無く、　
たった一人で大企業に立ち向かう話です

そして本編以外でも、
このような戦いが繰り広げられています😊

先週5月15日に訴状と証拠な書類は既に、
裁判所に受理をされました。
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　　私は更に「男女機会均等法」違反の

　証拠をタイミーから取り寄せて裁判所に

　追加の証拠としようと考えたのです🤔

　まずはアプリ内のキャンセル履歴の画面から

　タイミーに資料の提供を依頼しました。

　キャンセル理由に異議がある場合の、

　問い合わせ先のカスタマーサポートに

　連絡しました。

　

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　私が頼んだのは、この案件にマッチングした

　ワーカーの性別と年齢、

　そしてマッチングしたのにキャンセル

　されたワーカーの性別と年齢です😊


　キャンセルされたワーカーの性別や、

　年齢がわかれば何を基準にしてキャンセルを

　したのか証明できると考えました🤔　


　果たしてカスタマーサポートからの、

　返信は😳