去年の異動でプレッシャーやらパワハラのストレスで4ヶ月の休職をした。
そして、生活もあるし休職が長引くと復職は難しくなるぞと言われ、パニック障害やらうつ状態は改善されないまま復職することになった。
会社に部署異動を申し出るも拒否。異動したいと思ってるなら復職はさせない、と。
今月、辞令があったものの自分は人事異動なし。なんの配慮もなされなかった。
ここで『会社はなんの環境配慮も安全配慮もしない、そして出世の道からは外され、心身を壊された。このままストレスだらけの環境で、安い給料でこき使われ責任を押し付けられる』っと考えたら、しっかり療養して転職覚悟で休職に入ろうと決意。
休職は8割〜5割くらいの給料を受給したまま約1年半くらい療養できる制度。その間に資格取得に向けた勉強をしようと。プラスで休職が終わり次第退職して失業保険で給付期間300日ほど受給できる。トータル28ヶ月くらいの猶予があれば心にもゆとりができる。その間に職業訓練なども受けてもいいかなと。
まぁ年齢的にゆっくりしていていい時間なんてないんだけどね。年齢が上がればどんどん就活は不利になるから。
あらゆる選択肢を排除せずに検討を加速していかなければならない。(←どっかの政治家のようにペラペラな発言じゃなくガチで)
とりあえず休職決行は来月、4月3日。
会社へ電話し、体調不良なので病院へ行くから有休を使いたいと。そして病院で診断書を書いてもらう。再度会社へ電話し、１ヶ月の休業の診断書がでたのでとりあえず１ヶ月は有給休暇の処理をお願いする。そして翌月からは休職期間MAXまで毎月診断書を送り休職へ。
一度の人生なので、やりたくないことをやり続ける人生より、やりたいことにチャレンジする人生を選ぶ。もちろん安定収入が消えてしまう不安はあるけど。