ここのところ面接してる。
昨日は二人。先週の金曜日は四人。
実は面接に至る人は一握り。
募集は20代前半の未経験でもいいからやる気のある子が欲しい。
しかし、ネットでの募集も、ハローワークも送り込んでくるのが、
40代、50台で60％、30台が２５パーセント、で残りが20台だが、20代前半は2パーセントだ。
最近、募集で年齢制限ができない、という馬鹿な法律ができたので、募集するとまったく雇う可能性のない方がどーんと応募してくる。
応募してくる人たちだって切実だから、申し訳ない。
今うちはアシスタントが欲しいのだ。
ハローワークに中高年はまったく雇えないので紹介を遠慮したいといっても聞いてくれない。かなり激しく申し入れると、今度は誰も紹介してこないのだ。
いったいどーなってるのだ??
ともかく、もともと必要としていた２０代の応募者と面接をした。
そして、いい人がいた。
夢と希望を満々に持っている子が。
この子に決定、大切に育てよう。
にしても、辛いな、ハローワークの中高年。
履歴書見てみると、若いときから中途半端な転職を繰り返している人が多い。
最初の１０年で確かな仕事を身に付けたら、自立できていただろうに。