gooのランキング
新入社員に最低限満たして欲しい条件ランキング
1位 挨拶ができる
2位 やる気がある
3位 素直である
4位 遅刻・欠勤をしない
5位 報告をきちんとしない
6位 協調性がある
7位 謙虚さがある
8位 社会人としてのみだしなみができる
9位 わからないことは、すぐ聞く
10位 同じミスをしない
11位 場の空気を読める
12位 敬語が正しく使える
13位 コミュニケーション能力がある
14位 忍耐力がある
15位 向上心がある
16位 ビジネスマナーが身についている
17位 メモを取る
18位 行動力がる
19位 いつも笑顔
20位 かわいげがある
単純に並べてみました。
きっと、うんうんとうなずいている方も多いと思います。
しかしねー、情けなくなります。
1位 が 挨拶とは・・・・
最悪の社員を想像すると・・・
朝来ても挨拶がなく着席し、仕事でのミスなどを指摘しても
素直な反省が無く、挽回しようとするやる気も無い
そりゃ確かに、いらないわ
困るのは、報告をしない
わからないことは、すぐ聞く
これは、上司にとって一番困った問題
部下のやっていることが、管理できません。
管理職としては、本当に何をしでかすか
わからずに、扱いにくいでしょうね。
それと、このような問題が出てくるというと
見本である上司も問題あり、という気がします。
そのような先輩が多くなれば、会社の雰囲気も変われなく
なってしまいますね。
困った上司ランキングにもなりそうな、ランキングです。
それと、注意しても本人の問題である
遅刻・欠勤をしない
これは、育ってきた環境などもあるので、一番の根っこに
なりそうです。
それ以外は、入社した会社の雰囲気で十分変われると
思います。
新入社員への、不平不満ではなくて
上司も自身を、社長さんも会社の雰囲気を
見直さないといけないですね。
←うちにもいるんだよね
文句をいいながら、クリックお願いします。