僕がかつて勤めていた会社は誰もが知る会社でしたが
給料、給与、いや年収もですがとにかく安かったです…
課長になるまでは安い
課長になると平均以上かもですが、でも課長になれる人は一握りです
大学の友達と比べてダントツビリでした(T_T)
そんな不満もあり転職した結果、１００万弱のアップでの転職に成功しましたが
それでもさほど高くないですね～元々が低いので(泣)
次の転職でも最低は現状維持、できればアップを目指しています
今の年収に不満があるわけではないけど
一度下げると上がるまで大変ですから…
ただし、年収は今の年収だけで考えると馬鹿をみます
自分が昇進したときの年収を考えておかないとダメです
生涯年収で考えるべきです
前の会社は課長になるとかなりすごい年収なのですが、
課長になれるのかどうかを考慮すべきだということです
つまり僕は前の会社では課長になれないと判断したのです(爆)
正確には、今の給料体系が維持されるほど余裕がない実態なのですね
そういう意味でも会社の将来性や安定性を見る必要はあると思います
将来性や安定性についてはまた別記事たてますね