新人育成

本日は診療をお休みさせていただき、東京で新入社員のセミナーに付き合って参りました。  新入社員は仕事を早く覚えるに越したことはないのですが、先ずは「あり方」を覚えないとどんなにスキルが上がっても患者様からは評価されません。

そのようなお話を聞いてきました。

   成長が楽しみです！