バスケットコーチングアドバイザー@Keiです！
この記事ではチームの意識改革をする方法を
書いていこうと思います。
いきなりですが、
なぜこの記事で意識改革を書くのか。
チームを形成する上で一番大事だからです！
見たらすぐ理解出来るので
メモを取って、練習で実行してみてください！
私は恵まれたことに
中学校、高校、大学サークルでは
キャプテンをやらせてもらいました。
ただ中学校、高校では全然良い成績を
残すことが出来ませんでした。
個人の能力は至って平凡で、
際立って周りより秀でていたことといえば、
誰よりもバスケットボールを好きなこと
だけだと思います笑
大学では絶対に良い成績を残したいと
意気込んでいたのですが、
入ったサークルは物凄く弱かったです泣
大学で負けて苦しんだことを
書きましたのでぜひ読んでください！
バスケットボールの真髄 ※試合に簡単に勝つチームの方は見ないでください
大学サークルの一番の魅力は
自分で考えて、行動することだと思います。
中学校、高校では指導者がいて
言われた練習をただこなすだけに
なってしまいます。
辛い練習をこなして、ヘトヘトになって、
バスケを嫌いになる人も
少なくないと思います。
それって悪く言えば、ただの操り人形です。
基礎から教えて貰ってる期間なので
しょうがないことではありますが
大学からは全く違います！
プレイヤーで活躍する人も、
キャプテンとしてチームを率いている人も
コーチをしている人も、
自分たちの好きなようにチームを
作ることができます。
ただし、勝とうとするならば、
ある程度の共通意識がないと
絶対に勝てません。
勝てたとしても
それは相手も共通意識がないか、
個人能力が高い人たちだからです。
共通意識はなんでも良いです。
前述したように自由なんですから。
大会で優勝したいでも、
試合をして勝ちたいでも、
勝たなくてもいいから
楽しくバスケしたいでも、
大事なことは、
"チームでの１つの目標を持つこと"
それだけです。
それが共通意識になっていないと
途中で方向性がバラけてしまい、
チームではなくなってしまいます。
私の場合、
定期的に出場している大会で
優勝することでした。
チームの実力よりも高い目標であるほど
共通意識として継続することは難しいです。
そこで継続的に共通意識を持つために、
すぐに実行してほしいこと
それは、、
練習後、必ずミーティング
をすることです。
ほんとそれだけなんです。
ミーティングって
カッコいい響きですが、
ただダベるだけでも全然良いです。
大事なことはチームみんなで集まって、
自分の思いを伝えることです。
それだけでもチームのまとまりって
出るものなんですよ。
意識の共有化が出来てしまいます。
嘘だと思ったら
まずやってみてください！
では次の記事で！
