『旬』！！

食べ物には「このタイミングが食べ頃」という“旬”があるけれど、

仕事にも同じように“旬”があるって知ってた？　

「仕事とは相手からの要求に応えることであり、

その要求に早く対応したほうが相手の満足度が高まるもの。

これは言い換えると、要求に応えるまでに時間がかかるほど、

相手の満足度は下がってしまうということヽ(;´ω｀)ノ

つまり、仕事は時間が経過するにつれて

どんどん味が落ちる“生モノ”であり、

このタイミングがいちばん満足度を得られるという

“旬”があるのです」(＞＜;)

仕事の“旬”を逃さない人と逃す人にはどんな差が・・・

☆メールを24時間以内に返信するかどうか

“旬”を逃さない人は、メールの返信はできるだけ24時間以内に、

遅くとも48時間以内に行うものだと心得て。

すぐに答えられない内容でもそのままにせず、

「検討して追ってご連絡します」というように

まずは返事をすることが大切。

48時間以上返信をしないと、相手に・・・

「この仕事に興味がないのかな」

「急ぎの用件だからほかの人に頼もう」

などと思われてしまい、“旬”を逃してしまう。

☆期限が決まっていない仕事を早めに片付けるかどうか

例えばクライアントに対して独自に提案をしたいと考えている場合、

提案書の作成には厳密な期限はないものの、

早く作成したほうが提案自体も早くでき、“旬”を逃さずにすむもの。

これを、忙しいからといって先延ばしにしすぎると、

気が付いたら競合他社に先を越されてた…なんてことにもなりかねない。

☆いきいきと元気よく対応しているかどうか

仕事の“旬”とは、タイミングだけでなく“活きのよさ”も重要な要素。

いくらやる気があっても小さく暗い声で返事をしたり、

相手と目を合わせないで対応したりしていたら・・・

「この人、仕事をしたくないのかな？」と思われてしまう。

明るくノリよく返事をして対応することもまた、

“旬”を逃さないためのコツ！！

仕事はおいしいうちに食べちゃいましょう♪♪