傷病手当金でお金が貰えるのは分かった。
でも、お金を貰うんだったら失業保険があるんじゃないの？
傷病手当金をわざわざ貰う必要があるの？
と、あなたは思われたかもしれません。
ここで、重要なことをあなたに申し上げます。
失業保険は、傷病手当金を１年６ヶ月貰いきった後から
受給することが可能なのです。
傷病手当金は、働くことができない人がお金を受け取ることができる制度です。
就職活動をするのが難しいのであれば傷病手当金を受け取った方が断然お得なのです。
というのも金額面のメリットも多くあるからなのです。
現在、賃金日額に対する失業給付の支給率は50～80%
（60歳以上65歳未満は45%～80%）と定まっています。
給与の半額程度しか貰えないケースが多いうえに
給与が高い場合には上限が決まっています。
支給期間も支給開始後最大９０日～１５０日です。
一方で、傷病手当金は給与の３分の２が支給されるうえに
支給期間も１年６カ月と非常に長いです。
しかも、途中で病状が回復した場合には
傷病手当金を失業手当に切り替えて就職活動を行うこともできるのです。
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