将来の幹部候補を紹介する転職アドバイザーのブログ

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新卒で人材派遣会社に勤務。入社時は50億円だった売上が8年後には1300億円に!!20代で事業部長という肩書きをもらったが、会社が突然の破綻・・・、今度は人材紹介会社で転職のお手伝い。
就職のお手伝いにやりがいを感じている人材バカのブログです。

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こんばんは!


仕事柄、転職する理由を毎日聞きます。


一番最初に、良くおっしゃるのが、


・キャリアを積みたい

・キャリアアップしたい

・ステップアップしたい


等で、みな同義語です。




転職でキャリアを積むとはどういう意味なのか?


現在の会社では、キャリアを積むことは出来ないのか?



是非、皆さんにその辺を深く考えていただきたいのと、もし面接でそのような転職理由を口走ってしまったら、


良識的な採用担当者であれば、ほぼ不採用となります。ご注意を!!

こんにちは!


前回の続きです。


楽勝といっていた方の面接結果。


悪い予感がしつつも、クライアントへ確認しました。


私「先日のAさんでしたが、面接の結果はいかがでしょうか?」


クライアント「熟慮したのですが、今回は残念ながら・・・」


私「そうですか?それは残念です。」


クライアント「う~ん・・・、有能な人なんですけどね・・・。」


私「なにか、ひっかかるところがあるのでしょうか?」


クライアント「自分が話すばかりで、こちらがあまり話をさせてもらえないというか・・・」


クライアント「入社したとしても、周囲の社員とうまくコミュニケーションがとれないんじゃないかと思います。」


そんなやり取りがあり、残念ながら不採用となってしまいました。


Aさんは、本来はコミュニケーション能力も高く、人の話も傾聴できる方なのですが、


後から考えてみると面接時に自分の詳しい分野の話になり、ついついしゃべりすぎてしまったそうです。


つくづく面接は難しいですし、私が面接に行ったら、果たして他の方よりうまく出来るかわかりません、


賢明な皆さんはくれぐれも、うまく面接をこなしてください

こんにちは!


少し前のことになりますが、ある求職者の方(Aさん)に面接後の感想をうかがいました。


私「面接の印象や感想はいかがでしたでしょうか?」


Aさん「楽勝でした!」


私「どのような点からそのように判断されたんでしょうか?」


Aさん「実務面の質問が多かったんですが、私の知識が専門的で、その話題でとても盛り上がりました!」


私「それは良かったですね。面接官の印象はどうでしたか?」


Aさん「とても良かったです!」


私「相性もよさそうですね。志望動機などはうまく伝わりましたか?」


Aさん「・・・とおもいます。」


私「?。何か懸念があるのでしょうか?」


Aさん「いや~、実務の話で盛り上がって、あまり他の話が出来なかったんですよね~」


Aさん「まあ、大丈夫ですよ!能力を非常にアピールできましたから!」



この方、実は面接前から懸念があって、事前対策でも注意していたんですが・・・

結果がどうなったか予想はついているとおもいますが、時間の都合で次回に続きを書きたいとおもいます。