今日は久々に連休
先週まで完全に仕事がオーバーフローしてましてね
設備は直せ、監査の資料を作れ、工場の仕様と役員審議の資料作れと
設備は生産中止部品が壊れ1ヶ月間停止
部品を探すのもままならない忙しさ
もといた部署の上司が緊急だからと3名送り出してくれましてね
1週間でたまりをリセットしてくれました
おかげで2日で３件の監査も何とか受ける時間を作れて・・・・
去年は時間が取れず散々な改善要求・指導を受けまして
（上司は僕が何をしているんも知らないので役に立たないからね）
昨日は親会社の監査だったんですがね、下っ端なのになぜか上司たちを差し置いての監査呼び出し
結果、問題意識を持っています、問題はありませんとのこと
時間があるので今後どうしたらよいとか今の問題について助けられることはないかと相談を受けてくれて
うちの会社は人にやらせるだけで管理能力がないのを問題だと言ってましたね
何とか乗り切ったよ
あとは来週ISO/TS16949の監査、再来週は今年度の実績まとめと次年度方針だ
このくらいなら何とかなるだろう・・・・・と思ってたんですが
昨日うちのNo.3からもう会社に来ないと連絡あり・・・・・・辞めるんだって
来週の仕事は彼にまかせてたんだよね
各対応に一人ずつあてていたから丸々彼がやってた
どうしよう??
まぁ、辞めるよなぁ～～～休みはないし、給料は他部署より低い
能力の割に評価されないから・・・・・・・・
感謝の気持ちしかないので引き留めず出来るだけ次の仕事に就けるように協力しようと思います
といろいろ問題があるまま休んじゃいました
先週まで本当に自分の能力の限界を垣間見たからね
あがいても何ともならないのはわかっているから
形だけの自己申告も休み中に出さないとまた今すぐやれと言われるからまずはそれを適当にやるか
現実逃避しよ
なっきぃさんから譲り受けたGTS-Rでも見て
最近の車にはない無駄なオーバーハング、いいねぇ
車は昨日も大事だけど見た目も大切です
最近は何でも共通化するから個性的な物が少なくなりましたね