目に留めていただき有難うございます！
シングルマザー歴1年☆ピヨ田です。
昨日、久しぶりに
びっくりドンキーへ行きました
値上がりしていて驚いた
え⁉︎980円〜
びっくり！
高くなってるーー‼︎
知らなかった‼︎
順番待ち中にメニューを見ていたんですが
目の前に座った人も同じように言っていました
ミスドが100円じゃなくなっていくのはよくニュースでやっていたが、ここもこんなに上がっていたとは！もはやモーニングが以前の価格帯では。
値上がりにびっくりして
私はキッズメニューにしちゃいました
小学生までですが、息子（小2）は通常メニュー頼むので大人1子ども2ということで…
なんとか3千円以内に納めました。
（我が家の大体外食の予算目安）
現実に1番物価高を実感しました
そして、驚愕がびっくりドンキーの時給が1000円位で
私が学生の時はミスドやびっくりドンキーに気軽に行けたけど、子どもたちの世代では当たり前だけど時代が変わっていくんだろうなぁって。
注文もタッチパネルになって、ロボットが配膳して進化していました。
配膳ロボットに興味深々な子ども達は楽しそうでした。人がいると察知してぶつからないようになっていたり、凄いですね。単純な作業は機械に起き代わっていって物価が高くなっていって、人間の仕事に求められる物も変わっていくんだなと。
「今まではごはん運ぶ仕事でお金もらえたけど、これらは単純な作業は機械に置き換わっていくね。だなら、機械を操作したり作ったりする側の仕事じゃないとお給料もらえなくなっていくね。」
「そのためには今からちゃんと宿題したり勉強しないとね。」
そんな風に子どもに話していました。
ロボットがごはん持ってきてくれるのかなー
とワクワクしていたら人が配膳してくれました。笑
キッズメニューだったからかな。
帰りのお会計も機械で…最後に店員さんにご馳走様でしたという機会もなくなって…。
お会計が機械化するとそんなタイミングもなかなかなく、世知辛いなと感じました。便利だけど。
そんな世の中で、やりがいがあって楽しくできる仕事に子ども達がついてくれたらいいなと願うばかりでした
それと共にこれからは、学歴というよりかは専門性が大事なのかなーと。自分の親世代だと単純な仕事でも福利厚生しっかりした社員になれたけど、今の時代でもまず無理だし、これからはもっと。うちの親は企業年金を既に貰えてるみたいだけど、私達の世代では根幹的な年金制度も危ういし、大きな企業でも何があるかわからない時代。私は学歴はないけど幸い専門職だから職種選択によって救われた感がある
それに興味がある事は仕事していて楽しい
結局、仕事で1番強いのはその職種にどれだけ興味を持てるか＝継続に繋がる事が寿命が伸びる時代には必要にも感じる。大きい企業とか公務員とかはメリットも大きいけど、辞めたら戻るのが難しいのが最大なデメリットな気がする。人生は長いから休職期間や違う職種を試せても、基盤になる専門職を1つでも持ってると自分の中で保険になる。
あと、ハンバーグは極力家で作ろうと挽肉買って帰りました
また行きたいけど、高級品になっていくー
