★1m25d
今日は、地区の出張保育園相談にいってきました
月に何回か、保健所で開催されている、保育園相談
夫の育休明けを目前に、なんとかいくことができました
結果としては
基本的なことを知ることができた
状況として、キビシイことは理解できた
という感じです
行った意味あるのか…て感じですが
気になっていたこと、
1つめは
来年4月に、フルでの復職を予定
この場合、
例えば、そのフルでの復職をする前に
一時保育預りなどで、預けながら
4月前まで時短勤務で復帰しつつ、
4月からフル勤務での復帰としたほうが
有利（加点）されるのか、
ということ
結論としては
申込み時期の2ヶ月前から（9月）
1日4時間以上、週3日、
認証、企業主導型以外の保育所に
預けている証明が必要
さらに、申込時に時短勤務で復帰だと、
かえって、
育休→フル勤務復帰よりは、
不利になってしまう
ということから
結論、
3月まで、めいっぱい育休をとって
4月からフルで復職という条件で
入園を目指して申込をしたほうが、
負担も少なく
加点状況も、良い、らしい
いまいち腑に落ちないけど…
2つ目は、
希望している保育園の
待機状況
昨年度の、申込の集中状況
これは、わからない、とのこと…
ただ、地区で
待機児童は、100人以上、という事実はあり
キビシイ状況ではあります…と
うーん、
時間をかけて行ったわりには
あまり収穫がなかったのですが
キビシそうだ、ということだけは
わかった
とりあえず、
目星をつけた保育園には
見学に、行ってみようかな、と
（ほんとは産休中にいくべきだった
）
）それから、
認可はとてもキビシそうなので、
認証も視野にいれて、
保活してみようかな…と
妊活も大変だったのに…
次は保活
ほんと、子供も育てながら働くって
たいへんなこのご時世
モヤモヤしながら
スタバで一息したのでした
