アカデミックに進まれた先輩方と話す機会があった。
みんな一様にコネの有無についておっしゃる。
よく企業への就活において、
推薦がどうのこうの、
コネがどうのこうのと語られるが、
実際一般採用オンリーで就活した身としては、
コネの重要性はアカデミックの比ではないと感じる。
公募という形は取っているが、
すでに決まっているパターンは多い。
しかしアカデミックに強いコネのある研究室（教授）というのは、
大概にして企業就職にも強いのは確か。
コネというしがらみが好きではない俺は考えなかったが、
コネを求めて右往左往する人はよく見かける。