学生の採用活動に関する企業調査 | テイルズケア 就活ブログ

学生の採用活動に関する企業調査

いつも見て頂きありがとうございます。

学生側から見た内定者フォローと言う事で!

「今後どのような内定者フォローを受けたいのか?」

データーを掲載します。


今後どのような内定者フォローを受けたいか?




  09卒
全体 文系 理系 文系 理系
男子 男子 女子 女子
食事会 43.70% 43.20% 40.00% 47.50% 42.10%
先輩社員との懇親会 48.90% 43.80% 46.50% 51.20% 51.90%
旅行(宿泊無) 7.60% 10.80% 8.40% 6.20% 6.40%
旅行(宿泊有) 17.90% 22.20% 21.90% 17.70% 11.10%
勉強会 33.20% 33.50% 32.10% 37.00% 28.90%
通信教育(郵送形式) 21.60% 28.10% 20.00% 20.80% 19.10%
内定者専用Webサイトで情報交換 29.30% 29.20% 27.40% 29.80% 30.20%
e-learning形式の通信教育 20.30% 25.90% 14.90% 20.20% 20.90%
社内報などの資料の郵送 26.30% 21.10% 27.00% 27.60% 28.10%
人事との個人面談 18.00% 21.10% 18.60% 21.40% 10.20%
研究室、工場など施設(社内)見学 22.30% 13.00% 30.70% 15.80% 30.60%
その他 1.30% 2.20% 0.50% 0.90% 1.70%
特にない 11.30% 13.50% 14.90% 8.70% 9.80%


               【マイコミ採用サポネットより】


大半が「食事会」「先輩社員との懇親会」が割合を占めてます。

コミュニケーションの場としては学生にもっとも受け入れられてるということですね!