昨日の続き

どう考えても　ツイッターでは伝わらないと思ったので

やっぱりblogに書くことにした（苦笑）

今年で5年目になる　今の職場（キャバクラです）

あたしは前職の上司の紹介で　今の仕事に就いたワケさ

んで　前職ってのは　同じビルにあるキャバクラね

系列店ではないよ

今のｵｰﾅｰが　買い取ったんだ

同じビルの中にあるキャバクラなので

周りから見たら系列っぽいんだけど　別物であり

あたしの同僚（？）もどきは　同じビル内にいたりして

でも　あたしは今のｵｰﾅｰの下で仕事してるワケだ

こんな説明がいるんだろうか（－－；）

とにかく

同じビルの中に

会社は違うんだけど　元々は同じ釜の飯って輩が何人もいるワケ

で、だ

元々あたしがいた会社の上司

上司ったって　単なる上司じゃなくて

もう幹部クラスのいわゆる専務と呼ばれた人が

何でかわからんけど　ウチのお店に社員として入社したワケ

そうは言っても　会社が潰れたワケじゃないし

三役だし　会社は生きてるから　籍もそこにあるとは思う

つまり　この不景気で　役職とはいえ給料が下がり

ぶっちゃけ　バイトでもしないことには収入がヤバい

だからって　自分の系列の現場に入っちゃったら　周りがやりづらい

よそで働くには年齢的にもキツい

じゃあ　ウチの店？

っていう　あたしが勝手に推理した結論

天下りではないし　都落ちでもないし

とにかく　自分の息のかかってないウチのスタッフにへつらうのは良しとして

あたしには上司気取りのタメ口ってどーなワケ？

「しゃーさんにはこれから何でも教えてもらわないと」

なんて　歯の浮くような発言（－－；）

実際　何もできなくて　店長代理にダメ出し食らってたのが　見るに見かねる（－－；）

現場を経験してたのは　10年以上前だろー

経験者だなんて偉そうにしても　体がついて行きませんのよ

時代が違うんじゃ！

会社の経営も何もわからないで　のんきにしてた頃

あたしに　どんだけムダな仕事させたのか　覚えてないだろー

本当にデキるあたしの同僚をリストラさせたこと

今さら社長のせいにはさせないよ

40過ぎたら　イライラするっ！