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22Jun
- 仕事を辞めたらどうなるのか？
  仕事を辞めたら、一巻の終わり的に思っている人。大丈夫。辞めても全然大丈夫でした。俺の場合は。次の転職先が決まってない中で辞めたらどんなことになるか？大体の人は半年くらいは遊んで暮らせるはずだよ。まず、ハローワークに行く。失業手当をもらう。余裕でもらえるので大丈夫。カードも家もそのまま使える。実家に帰れば最強。何もしなくてもなんとかなる。それこそ１年くらいは平気で暮らせると思う。たぶん気になるのは、周りの目。でも、ただ人に会わなければいいだけだし、SNSも全部やめちゃえば大丈夫。今のままではいられないただね、今と同じ状況にはいられない。仕事がなくなるし、生活環境も変わる。でも、そもそも今が嫌だから仕事辞めるんだし、考えてみればコレも問題ない。多少の変化は仕方がない。今より悪くなることもあれば、良くなることもある。いずれにしても大丈夫。ちなみに、転職するのも大丈夫。間があいても、応募できるし、スカウトも来る。心配しないで大丈夫。必要なのは少しの勇気大丈夫って、言ってるけど、実行する勇気がないから困ってるんだよね。変なことになるなら、このままでいたい。そんな気持ちもわからないでもない。ガマンするのもいいし、チャレンジするのもいい。それは自分で決められる！ viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
21Jun
- ここ3ヶ月の売上は・・？
  0円です。ぜんぜん仕事していません！葛藤の中、12月末に新規をとるのを辞めて、既存客の整理を3月末に終わらせて、その後は好きなことして過ごしています。何もしなかったり、旅行に行ったり、温泉に行ったり、本を読んだり、実家にいるのをいいことに、とても優雅に生活をしています。今日は夏至。会社員を辞めて、自営業をした感想でも書いてみようと思います。やってみた感想思いついたままに書いてみる。好きじゃないと無理商品やサービスといった、ビジネスの中核。それが大好きで、愛着を持っていること。コレが、自分にはとても重要でした。ここでも書いたけど、お金が大好きだったり、ゲームとしてのビジネスが好きでも、経営していけると思う。でも、自分の場合はやっぱり違ったなぁ。営業するにも、デリバリーのときでも、やっぱり引っかかりがあった。自分が愛着を持てる商品やサービスを、みんなにシェアしていくような感覚。「コレめっちゃいいから使ってみて！！」って心の底から言えること。それが、上手くいく秘訣な気がします。やっぱり、気持ちは伝わると思うから。他人のレールにのるのはイマイチWEBマーケの方法論だったり、事業立ち上げのこと、セールスのこと、もろもろ教材を買って勉強しました。で、初心者は手本通りにやれ。って色んな所で目にしたので、その通りにやってみた。そしたら、ある程度はうまくいくようになった。もし、完全に我流でやってたら、もっと時間がかかったかもしれない。でも、楽しいかって言われると、うーん、、イマイチ。なんか、コピペしてるみたいだからね。準備のほうがワクワクした笑事業を始める前には、もちろん準備期間がありました。当初は、仲間と一緒にやろうとして、いろいろビジネスモデルを考えたり、試作アプリを作ったりも実はしていました。(結局できなかったけど)経営計画を自分なりにたてたり、資金計画たてたり、事務所はどうしようとか、メールやWEBサイトのサーバはどうしようとか、ドキュメントは何で作ろうかとか、会計ソフトはどうしようとか、もう、考えることが山ほどある。そして、それを考えることがとても楽しかった。まだスタートしていない自分のビジネスを妄想し、その準備を進めること。今思うと、それが一番楽しかったです。1人よりもチームがいい特に外注もせず、全部を1人でやってみた。サービスデリバリー以外にもやることはたくさん。でも、全部自分で準備したから、全部自分でやってみた。そうすると、内部に話し相手もいないし、お客さんとしか基本話さない。確かに、楽っちゃ楽なんだが、やっぱり仲間がいたほうがいい。ただ、話がしたいなーというのもある。でも、過去の仕事を振り返ると、自分の場合はチームのために働くというのが、結構大きなモチベーションになっていたように思います。エンジニアとして何か作り上げる喜びよりも、チームメンバーのためにマネジメントをやったり、みんなのために標準化施策を考えたり、そうやって仲間のために働くことに喜びを感じていた。だから、やっぱり1人だとパワーが出ないみたい。あとは、みんなで喜び合えるってのもとてもいいことだしね。気分が大事やっぱり、楽しく働けるのが一番。行きたくないのに交流会にいってみたり、書きたくないのにノウハウブログ書いてみたり、無理くりニュースレター作ってみたり、気分が乗らないのにやっても、まったく楽しくない！余計に時間がかかったり、ストレスばっかり溜まったり、せっかく自分で決められる自由があるのに、自分を嫌な気分にしてどうする！ということで、自分でやるからには自分が楽しくなるように！やればできる！1年前は営業なんてしたこともありませんでした。でもね、やればできる。今では、事業をする上で最低限必要なことは全部1人でできるようになりました。税務署に届けを出して、商品・サービス考えて、WEBサイト立ち上げて、もろもろ計画たてて、名刺作ったりとか雑務して、広告書いて、営業して、契約して、デリバリーして、請求して、年が明けたら申告して、もっと他にもあるかもしれないけど、できるようになった。やればできる。これは、どんなことでもそうだ。やってよかった！結局、長続きしてないんだけど、やってよかったです。まず、いつでもアイデアが思いつけばビジネスを始められるようになった。心理的・物理的なハードルがなくなった。ま、法人たてるのはちょっと勇気いるかも。それでも、給与収入だけで生活するっていう考えはなくなった。一回だめになっても、またつぎ頑張ればいいや！って思えるようになった。あとは、視点が広くなった。ビジネスに対しては、全体を俯瞰できるようになったし、人生に対しても。特に働くということに関して。サラリーマンがいかに狭い世界か。年収1000万に憧れたり、経営者に憧れている世界は、ホントに狭かったなと。外にはもっと違った働き方もあるし、社長だって普通の人間だし、ゆるーく働いて何千万も稼ぐ人もいる。あとは、父親になったり、ジジイになったときに、話せるネタができた笑20年後くらいになって、「30歳のとき何してた？」って聞かれたら、「遊んでたよ。ニートだよ」って答えられる。いずれにせよ、何事もやればできるし、やってできないことはない。何かあったとしても、なんとかなる。そんな感じで、ドンと構えられるようになりました。やってよかった！これからどうするかこれは、、本当にわからない笑損得計算をして人生設計するのは辞めてしまったので、あまり先のことまで考えていないのです。1人よりもチームがいいなぁって思うから、また会社に入ってもいいかなって思うし、なんか思いついたり仲間ができれば、一緒に始めてもいいし。あとは、一つの事にハマり続けることができないので、その時その時でやりたいことをやっていきたい。全ての瞬間をやりたいことで埋めつくせれば、「人生、やりきった！」と言えるんじゃないかなと思っています。もちろん、不安を感じることもあるけど、なんとかなるような気もしている。自分の人生なので、自分の好きなように生きていこうと思います。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
- 人生の所有権：判断は自分でする
  言わずもがな、自分の人生は自分のモノだ。だから、なんでも自分で決めていい。なんでも自分で選択していい。でも、そうしない人が多い。あえて選択肢を狭めてしまう。仕事は会社に委ね、家のことは家族に委ね、外食は食べログのレビューに委ね、オススメの本はAmazonに委ね、自分で判断しない。自分でなんでも選べるのに、あえてそれをしない。自分で決められるのに、あえてそれをしない。なぜか？失敗した責任を取りたくないから。他人から笑われるのが怖いから。お金が無駄にならないか不安だから。そうやって、逃げたいから、自分で選ばない。守りたいから、自分で選ばない。「俺が決めたんじゃない。」って言えれば、責任は自分にないと、自分に言い聞かせられる。でも、そのくせ好きなように人生を謳歌している人に憧れる。リスクとらなきゃ、リターンはない。リスクってのは危険を冒すってことじゃない。勇気を出すかどうか。責任をとる勇気。失敗を覚悟する勇気。そんな勇気を出すこと。大丈夫。大抵はなんとかなる。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
20Jun
- ダークマターを知っているか？
  What is Dark Matter and Dark Energy? What is Dark Matter and Dark Energy? 宇宙を構成するほとんどの部分は未だによくわかっていないらしい。そして、その未知の部分は目に見えない。目に見えないんだけど、確かにそこに存在する。ダークマター。日本語だと、暗黒物質だ。ちなみに、ダークエネルギーってのもある。目に見えないのに何でそれが存在してると言えるのか？目に見えないから存在しているかはわからない。でも、それらがないと、この宇宙のことを説明できない。だから、正体不明だけど存在している。ってことらしい。つまり、理論上の仮想的存在。宇宙における構成比率はこんな感じ。（wikipediaによるとね）ダークエネルギー　：68.3%ダークマター　　　：26.8%原子等の通常物質　：4.9%そう、ほとんどダークだ。この宇宙は暗黒に支配されている。ダークマターってなに？とりあえず、めっちゃ重い。重力がある。だから、引きつける力がある。ダークエネルギーってなに？ダークマターと逆で、膨張する力がある。そんで、空間が膨張すればするほど、増えていく。だから、宇宙は拡大し続ける。それがどうした？実際、こんなうんちく知っても大した意味はないかもしれない。でもね、宇宙の95%が観測不能って言っている。だから、目に見えてるものや、聞こえるもの、五感で感じられるものが全てじゃないかもしれない。で、それがどうした？ま、細かいことは気にするな。ってことかもね。参考：宇宙情報センター / SPACE INFORMATION CENTER ：宇宙のしくみ「宇宙情報センター」は、人類と宇宙への関わり合いを大切にしながら、さまざまな情報をどんどん吸収して、みなさんにお伝えしていきます。ダークマターについて | XMASS 宇宙が何でできているかを調べてみると、われわれが知っている、陽子や中性子など”目に見える”（観測されている）物質は全体の約５パーセントにすぎません。その５～６倍は未知の物質（ダークマター）が占めていると考えられます。残りはダークエネルギーと呼ばれている正体不明のものです（図１）。これまで宇宙の観測に利用されてきたのは、主に光やX線、赤外線などの電磁波ですが、”暗黒”物質というのは、電磁波での観測では見ることができないため、”暗黒（ダーク）”という呼び名がついています。ダークマターは様々な観測からその存在が示唆されてきました。1970年代後半、渦巻き銀河の回転速度分布を観測し、銀河内の明るい星や星間ガスではない、光では観測できないが重力を感じる物質の存在を立証しました（図２）。また、非常に重い物質（すなわち大きな重力）があると光が曲げられる、という「重力レンズ効果」からもダークマターの存在を示す証拠が得られています。さらに、現在の宇宙は、銀河、銀河団、何もない空洞などが複雑に連なった大規模構造を形作っていることがわかってきました。この成り立ちは次のように考えられています。初期の宇宙のわずかなゆらぎ（図３）からダークマターの密度に差が生じ、密度の濃いところは重力によってさらにダークマターを引き寄せていき、しだいに目に見える物質であるチリやガスも引き寄せ、やがて星や銀河が形成されていきました。このようにダークマターは宇宙の成り立ちに非常に密接に関わっているのです。ダークマターの正体は分かっていませんが、これまでの観測事実からいくつかのその性質が推測されます。(1)電荷を持たず、(2)重さを持ち、(3)安定である、ことです。このような物質は、現在われわれが知っている素粒子では説明ができません。新しい理論に基づく、未発見の素粒子が必要となります。その有力候補の一つがニュートラリーノと呼ばれる素粒子です。ニュートラリーノは、弱い相互作用をする重さのある粒子、WIMPs (Weakly Interacting Massive Particles viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
19Jun
- キャリアは積むしかないのか？
  だいたいの人は、大学での専攻をもとに新卒の会社を選び、そこでの仕事をもとに、キャリアを積んでいく。例えば、経済系の学部を出たら、金融機関に就職し、そこで営業、融資、商品開発など金融関連のスキルと経験を積み重ねる。原則として、過去の上に積み上げていく。転職するにしても、過去の実績をもとにする。それが、キャリアの積み方。未来を考えるときに、過去に縛られる。過去どうだったか？が大事で、未来に何をしたいのか？は二の次だ。自分の実績だったらこの企業が良いとか、キャリアアップするならこの職種だとか、過去が未来を規定する。でも、過去よりも未来よりも、現在を大事にしたい。過去なにしてきたかとか、この先どうなりたいとかよりも、イマ何がしたいか。「キミは何ができるの？」「キミはどうなりたいの？」はよく聞かれるけど、「キミは今なにしたいの？」って聞かれることは滅多にない。キャリアを積むなんて、打算的に考えない。人間は「この瞬間」しか知覚できない。過去も未来も頭の中にしか存在しない妄想だ。だったら、今を最も大事にしていいと思う。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
18Jun
- 本当の自由とはなんだろう？
  例えば、お金が無限にあったり、なんでもできたり、どこへでも行けたら、それは自由なのか？自由になんでもできる、それは自由なのか？ということを考えていたので、まとめようと思う。外的自由と内的自由自由という言葉。自分的に分類してみた。１．外的自由例えば、金銭的に自由になるとか、自由に仕事していいよとか、服装自由！とか、一般的にイメージされる自由。すなわち、制限がないこと。上の例だと、お金の制限がない。仕事の選択の制限がない。服装の制限がない。自分の外側から、自分に対して制限がかけられていない状態。これを、外的自由という。２．内的自由これは一般的に馴染みがないと思う。逆説的に説明すると、不自由ではない。ということ。例えば、PCを自由に使えるとか、自由に英語を話せるとか、不自由を感じていない心理的状態のこと。つまり、ストレスがないこと。ストレスとは、苦しい、嫌い、悲しい、辛い、などなどネガティブな感情を感じていること。これがない状態。言い換えると、心地よい状態のこと。これを、内的自由という。２つの自由の関係性多くの場合、自由を求めるというと、外的自由を求めているように思う。あらゆる制限を取っ払って、自分を自由にしていく。しかし、外的自由を極限まで追求していくとどうなるか？逆に、不自由に感じないだろうか？例えば、金銭的な自由を追求して、無限にお金を使えるとする。そうすると、選択肢が無限に広がっていく。そんな状態で、買い物したら迷わないで買えるだろうか？例えば、時間的な自由を追求して、時間を好きなように使えるとする。そうすると、なんでも好きな時間に好きなことができる。そんな状態で、暇を持て余せずにいられるだろうか？外的自由を求めてあらゆる制限をなくしたいと思うが、その結果として、内的自由を得られるとは限らない。外的自由を達成すると内的自由も達成されるという因果関係は成り立たない。片方を満たせば、もう片方が満たされるということではない。そして、必ずしも両方満たす必要もない。どっちの自由を優先すべきか？これは完全に人による。仮に、生きる目的が「自分の幸せ」のためだとしたら、内的自由を優先するほうが良い。一方、生きる目的が「世間的な評価」のためだとしたら、外的自由を優先するほうが良い。ここでは、前者のパターンを考える。なぜ、「自分の幸せ」を求める場合は内的自由を優先するのか？それは、自分の幸せは自分の心の感じ方が全てだからだ。幸せかどうかは、自分の心が決める。だから、外的自由が達成されて、あらゆる制限がなくなったとしてもそこから幸せを感じられなければ意味がない。それよりも、制限があったとしても、不自由を感じていないことのほうが大事。心地よい状態でいられることのほうが大事なのだ。本当の自由を手に入れるためにここでも、先の項の延長として説明する。自分の幸せのために生きているのだとしたら、まずは内的自由とはなんだろうかと考えること。そして、その内的自由に合わせて、外的自由を獲得していくこと。この順番が大切だと考える。１．内的自由を整えるまずは、自分が心地よく感じる状態やストレスを感じない状態は、いったいどんな状態なのか？を考える。例えば、仕事。仕事内容はどんなものだったらいいのか？仕事環境はどんなものだったらいいのか？逆説的に、ストレスを感じる状況から考えてみても良い。いずれにせよ、大事なことがある。それは、、世間の評価や他人の目を完全無視して考えること言い換えると、今の自分の価値基準で世界を見て、判断すること自分の価値基準にフィルターをかけずに、考えていくこと。そうやって、自分の心地よいポイントを探っていくこと。これが、内的自由を整える作業だ。ここでは、あくまでも自分が基準になる。そのため、心地よいポイントが世の中的な価値観とズレていても良い。そして、世の中的な価値観に合わせなくて良い。２．外的自由を整えるここでは、先に考えた自分の心地よいポイントに合わせて、外的自由を作っていく。例えば、仕事だったら転職することになるかもしれない。もしくは、引越をするかもしれない。そうやって、心地よいポイントに近づけるために、現実世界で行動をおこしていく。これが、外的自由を得ていく作業だ。そうやって、行動していった結果は、いわゆる自由とは違う結果になっているかもしれない。制限が外れて、なんでもできる自由とは違っているかもしれない。でも、それが最も不自由を感じない自由。内的自由が達成された、外的自由のかたち。現実になる外的自由は、人によって違う。人によっては、ルールが厳しい方が自由でいられるかもしれない。それはそれで良い。自由は自分で決める自由は与えられるものではない。自由にしていいよ！って言われても、たぶん不自由に感じてしまう。もしかすると、休みを与えられても、やりたいことがわからなくて、ストレスになる人もいるだろう。だから、心地よいのはどんな状態か？と、自分に問いかけること。それも、世間の評価や他人の目を無視してね。そうやって、自分に合った自由ってのはなんなのか？を知って、それに合わせて自分の世界を再構築していく。それが、本当の自由を手に入れる方法だと思う。ただし、生きる目的が「自分の幸せ」の場合に限る。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
09Jun
- 価値ある◯◯とは？
  何か勉強しようと思ったときに、「どうせなら価値ある知識を」何か商品を買おうと思ったときに、「どうせなら価値ある商品を」と思うのは、よくあること。リソースが限られていれば、無駄を省きたいし、失敗したくないと思うのは仕方ない。だが、ふと思った。「価値があるってどういうことか？」価値はどうやって生まれるか？結論として、価値は「認められること」によって生まれる。認められることにより、価値が与えられる。と思った。例えば、価値あるスキルとして英語を勉強するとする。英語の読み書き・会話はビジネスでは使う場面も多いし、汎用的。さて、この「英語」は本当に価値があるスキルか？英語を使える人が少ない環境であれば価値があるし、全員が英語を使える環境であれば価値はない。つまり、その環境に依存する。その環境が「英語」に価値を見出すか否か。それによって、価値の有無は決定される。同様に、MacBookは価値ある商品か？薄くて軽くて、スペックもデザインも良し。ブランド力もある。これも、価値の有無は買い手に依存する。買い手が、Mac大好きなら価値は高いし、PC初心者のおじいさんだったら大した価値はない。価値を高める・価値を伝えるよく商品を作る時、または売るときに、「商品価値を高める」とか「商品価値を伝える」という。これもちょっと変だなと思う。なんか、作り手や売り手が一方的に価値を押し付けている感じ。価値は受け手に認めてもらえて初めて価値となり得る。だから、価値を感じてもらうとか、価値を認めてもらうという表現のほうがわかりやすい。相手を知ることが大切なのは、このためだ。相手を知らなければ、何が価値なのか推測できない。そして、あくまでも推測にとどまる。価値を見出すのは、自分ではなく相手だ。絶対的な価値はない価値は受け手が見出すものであれば、絶対的な価値はない。つまり、誰でも価値を感じるようなものはない。絶対的な価値がありそうな金塊でも、小さな子どもにとって価値はない。でも、投資家にとっては価値がある。肩書は社内では価値があるが、社外では価値がない。学歴だって、社歴だって、資格だって、なんだってそうだ。価値ってのは、いつでも「誰かにとって」の価値。その誰かがいなければ、価値そのものが存在しない。誰かがいれば、その誰かが認めない限り価値はない。逆に、みんなが認めなくても、その誰かが認めれば、そこに価値は生まれる。自分の価値基準で判断する自分で買い物をする時でさえ、自分の基準で価値を判断するのは難しい。比較やレビューを参照するのが日常的になり、自分の基準だけで価値判断することはあまりない。amazonのレビューを見てモノを買ったり、食べログを見て店を選んだり、他人の価値基準を自分の価値基準とすり替える。他人が価値を見出したものは、自分にも価値があるだろう。と、勝手に推測する。でも、本当は価値を与えるのは自分自身だ。その商品に価値があるか否かは自分で決められる。(自分で決めないのは傷つきたくないからか)誰もが認める価値はない。だから、大多数の人が価値があると言っても、自分にとっては価値がないこともありうる。大多数とずれていても問題ない。その感覚のズレが個性だし、それを価値観という。価値観は人それぞれでいいのだ。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
07Jun
- 選択のクセ
  日常にはたくさんの選択がある。そのときに、何を選択するかで人生変わってくるってのはよくいわれていること。人によって選択の仕方もクセがあって、それがその人の傾向を作っている。わかりやすいのだと、とにかく安い方を選択するとか、とにかく無駄がない方を選択するとか。安い方を選択しがちな人は、倹約家、ケチな人になる。無駄がない方を選択しがちな人は、効率的な人になる。積もり積もって、人生になる。かつての選択かく言う自分も、なるべく安くて、無駄がなく、目的に沿った意味のある方を選択する。みたいな、選択をしがちだった。あまり直感的に判断しないで、情報を集め、比較し、合理的に選択する。それは、失敗しないため。失敗したくないから、慎重に選択する。そんな感じ。ビジネスではそういった選択がよくあるが、それをプライベートでもやっていると、何が好きかとか感覚が鈍ってきた。自分の気持ちよりも、お金とか評価とか、効率とかそんなのを重視してるから、あんまりへたこかないんだけど、なんか無難に収めてしまっている気がした。なので、最近はちょっと変えてみた。これからの選択とりあえず、選択のヒエラルキーとしては、自分の気分というか気持ちを最上位にする。そのために、次の3つの質問を自分にしている。もし2億円あったらどうするか？おれは、けっこうケチだ。だから、いままでも安い方を選びがちだった。だから、「手元に2億円あったとしても、ホントにそっち選ぶの？」って自問自答する。ホントはセットでコーヒー付けたいけど、高いからやめとこうかな。みたいなのから、対応していった。2億もあれば「飲みたいコーヒーは飲む」方を選択する。もし今日で終わりならどうするか？やろうか迷う。食べようか迷う。「もし今日で死ぬんならどうするよ？」って聞いてみる。旅行行きたいけど、迷う。「旅行終わったあとに世界が終わるならどうする？」って聞いてみる。今ここにチャンスはある。どうせ終わるなら、やってみる。もし他人の目がなかったらどうするか？おいしそうな店がある。でも、女の人しかいない。どうしよう。。「他人の目を無視できるとしたらどうする？」って自問自答して、それでも食べたいなら店に入ろう。どうせ、気にされないし。この曲歌いたいんだけど、このメンツこのタイミングで歌ったら、雰囲気壊れないかな？ってときも同じ。選択の積み重ね日々の小さな選択。特にお金を使う瞬間が多い。迷ったときは、3つの質問を自分にしている。今まで、ケチで合理的にやってきたもんで好きなものより「まあまあ好きなもの」を選んでる割合のほうが多かった気がする。あとは、高いから「やらない」を選択するパターンね。ほんとはやりたいのにね。それから、既にしたことのある選択を繰り返す割合も多かった。行ったことある場所、食べたことあるもの、買ったことあるもの、などを選択する。つまり「繰り返し」だ。それらは結果がわかっているし、失敗の可能性が少ない。ただし、経験は拡張しない。このままだと、まあまあがループする人生になっていく気がした。そんなのは望んでいない。どうせなら、もっと、いろんな経験をしたい。そんなループからブレイクするために、やりたいことは勇気を出してやる。まあまあより、めっちゃ好きなものを選ぶ。繰り返しよりも、新しいことを選ぶ。そんな選択をしたい。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
03Jun
- もしも宝くじが当たったら？
  「もしも、宝くじで2億円当たったらどうする？」「さっさと仕事辞めて、遊んで暮らすわ！」みたいに思っている人。やっぱりいるんだろうなと思うし、自分もそう思っていたんだろうなと思う。別にそれが悪いんじゃないけど、そんな仕事だったらさっさと辞めてしまいなよ。その仕事は、お金のための仕事で、楽しくもないし、むしろ辛くて、できることならしたくない。そんな程度のものだろう。たった1回、宝くじが当たって、2億円手に入ったら辞められるくらいのことに、人生のほとんどの時間を使っている。そんな時間の使い方でいいのか？毎日ガマンして、生活のためにお金を稼いで、「いつか」のために貯金する。たまには遊ぶけど、コスパを気にして、やりたいことに振り切れない。人は、ガマンするために生まれてきたのか？もしも、宝くじが当たらなかったら、死ぬまでガマンし続けるのか？ viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
17May
- 生産性の向上はシンプルに
  長時間労働の是正に対して、生産性を向上しろと言われているが、ほとんど効率性の話しかしていないと思う。生産性か効率性か生産性ってのは、「資源から作り手がどれだけの付加価値を産み出したか」ということ。資源を労働時間、付加価値をラーメンと例えると、生産性の向上っていうのは、10分で10杯作っていたのを、12杯作れるようになった。10分で10杯作っていたのを、9分で作れるようになった。10分で10杯作っていたのを、9分で12杯作れるようになった。みたいな感じ。生産性の向上には、作り手のスキルアップ資源の改良作り方の改良無駄の削減などさまざまな要素が絡み合っている。でも、ことピックアップされるのは、無駄の削減。効率性の話。無駄な会議をなくすとか、チャットを導入するとか、ワークフロー見直しとか、効率的に作業をしていけば生産性が上がるというパターン。効率性の向上だけで満足してないか？生産性の2つの視点生産で産み出されるのは付加価値で、それを生産するのは人間。で、その人間がもっと付加価値出せるようにって考えている。そのときに、人間の外側人間の内側っていう2つの視点があると思う。外側っていうのは、人間が働く環境のこと。どんな制度のもとで働くかどんな仕組みのもとで働くか。とかね。で、多くの場合ここが焦点になっている気がする。一方で内側っていうのは、人間のモチベーション。人間のパフォーマンスは、モチベーションで大きく変わる。やる気ある時とない時、好きなことと嫌いなことでは、パフォーマンスは違うはずだ。シンプルな提案生産性を上げていくためには、何か1つだけやればいいというわけではないと思う。個人的には、労働時間の制限などの制度見直し、業務効率化の施策、など人間の外側へフォーカスしたものはあんまり効果出ないだろうと思う。それらの施策自体がまた新たな無駄な仕事を産み出しているし、それがまたストレスを産んでる。それよりも、人間の内側にフォーカスして、もっとシンプルにいきたい。やりたくないことはやらない！やりたいことをやる！この2つで生産性上がる気がする。だから、やりたくない仕事・めんどくさい仕事があるんだったら、どうにかしてその仕事を無くす・外注する・自動化する。そんで、やりたい仕事だけやれるような環境を作る。企業は仕組み作って終わり、じゃなくて、もっと人の内面にフォーカスしてほしい。で、どうかなーと。以上、机上の空論でした。あ、あともっと大事なこと。そもそも、生産性を向上して、どうしたいの？そこが問題だ。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
11May
- 仕事選び：買い出しでの例え
  例えば、スーパーに買い出しに行く時、カレーが食べたいから、カレーの材料を買いに行く何も決めずに、スーパーで適当に決めるのだいたい２パターンあると思う。１は食べたいものがまずあって、その食材を買いに行く。ってことで、「自分の食べたいもの」が大事。２はちょっと違って、とりあえず食べなきゃ。でも、食べたいの思い浮かばないから、スーパーにあるもの、安いもので適当に考えよう。ってことで、「空腹を満たす」ことが大事。仕事選びの場合仕事選びの場合も似ていて、やりたいことがあって、それを探す何も決めずに、求人にある中から探すスーパーが求人サイトに置き換わる。仕事選びの場合は、２のパターンが多いのではないかと思っている。とりあえず、働かなきゃっていう前提だけあって、何をしたいかは未定。そんで、求人サイトに「何かないかな？」と仕事を探しに行き、ちょっといいなと思ったり、他と比べて良さげな仕事・会社をピックアップする。２つの違いどっちが正解ってのはない。お好きな方で。で、スーパーの場合も、求人サイトの場合も、１は、自分の気持ちありきな感じ。２は、とりあえず穴を埋める感じ。自分はさておきで。スーパーへの買い出しの場合、１の人は食べたいものを食べるために生きている感じ。２の人は生きるために食べている感じ。仕事選びの場合、１の人はやりたいことをするために生きている感じ。２の人は生きるために働いている感じ。食べるにしても、働くにしても、どうせ生きるなら、１がいいかなと思います。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
10May
- 当面の目標
  「楽しく働くのが当たり前」な社会にしていきたい。年収・知名度・環境・福利厚生・制度などの外的な要因で仕事を選ぶのではなく、自分のしたいこと・楽しめることを最優先に仕事を選ぶこと。これを当たり前にしたい。仕事は辛いもの・つまらないもの・苦しいものという前提で働くのではなく、仕事は楽しいものという前提で働くこと。これも当たり前にしたい。じゃあ、どうやってやるのか？具体的にはわかりません。でも、最近流行っている「働き方改革」のようなやり方では難しいと思う。制度を変えたり、ツールを導入したりと、上辺だけの対応ではなく、結局は心持ち・マインドを変えなきゃ。だから、ああしろこうしろって方策を考えるのではなく、まずは自分が「そうなること」だ。楽しさを最優先で仕事を選び、仕事は楽しいものだという前提で働く。そうやってみて、そのスタイルが大衆の憧れるものになれば、それが第一歩かなと。そうすれば、そのやり方を真似てもらえばいいだけだ。まずは自分から！ゼロからのスタート。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
- 今を楽しむか？将来のために頑張るか？
  完全に後者でした。将来のために、頑張ることがいいと思ってました。ま、どっちでもいいんですけど。でも、最近思うのは、、今を楽しむほうが、人生楽しく過ごせるんじゃないかな？ってこと。サラリーマンだったら、将来の昇給に向けて、辛いけど頑張って評価を上げたり、資格を取ったりする。そうやって、将来のご褒美のために、いま苦労を重ねる。だけど、極論だけどさ、将来に昇給するって保証あるわけ？てか、会社が存続してる保証あるわけ？いやいや、そんなこと言ったら何もできないじゃないですか？って言う人もいるかもしれない。それはそれでOK。一方、今を楽しむにフォーカスした場合、常に現状で最も楽しいことをやり続けるわけだから、論理的にはずーっと楽しいが持続することになる。資格取ったりしないかもしれないけど、とりあえず楽しいことはしている状態。***前者をAさん、後者をBさんとして、同じ2017年に同じ会社に入社したとする。Aさんは10年後の管理職昇進に向けて、日々猛烈に努力を重ねてる。辛いことも一手に引き受けて、疲弊しながら毎日過ごしている。Bさんはそんなことお構いなしに、毎日楽しむことにフォーカスしている。やりたくない仕事は手を抜いて、やりたい仕事は適当に頑張る。って感じで10年間過ごしたら、どうなるか？Aさんはこの10年間、辛い毎日を過ごしてきた。でも、その結果管理職に昇進して大幅年収アップ。Bさんはこの10年間、楽しい毎日を過ごしてきた。でも、残念ながら昇進はできませんでした。こんな感じ。 Aさんを選ぶ人は、結果にフォーカスしているタイプ。どーんと大きな結果を出して、喜びたい。とか、周りとの差をつけたいとか、評価を得たいとか、そういうところにフォーカスする。Bさんを選ぶ人は、過程にフォーカスしているタイプ。大きな結果よりも、日々どう感じるか？に力点を置き、常に楽しめるように人生を歩んでいく。あんまり将来は考えないかもね。(だってわからんし)***俺は、ずっとAさんタイプだったけど、最近はBさんタイプ寄り。目標を立てるとしても、短期で考える。理由はいくつかある。まず、将来は不確実だということ。上の例だとAさんは昇進して、Bさんは昇進してない。でも、現実世界は逆の場合もあるし、どっちも昇進、どっちも昇進しないそもそも会社がなくなるなどなど、たくさんのパターンがある。将来は予測できるかもしれないが、それは不確実なもの。それに、当初立てた目標が時間を経るうちに価値を失うこともある。もともと昇進を目標にしてたけど、いつの間にか起業のほうが魅力を持つようになったりとか。だったら、結果にフォーカスするよりも、そのプロセスにフォーカスしたい。あとは、なんのために生きてんの？って聞かれたら、楽しむためだよ！って言えたほうが、いいなって思ったから。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
09May
- 広告と商品のクソな関係
  とくに、将来に対して不安を持っている人は多いよね。ニュースとか広告は不安を煽ってくるからね。ニュースになる情報って、事件、事故、逮捕、殺人がほとんどで、たまーに誰かが何か達成した！みたいなのが流れる程度。そんでもって、広告もまた不安を煽ってくる。こんなことで困ってませんか？と、自覚していない事をわざわざ自覚させて商品を売る。なんでか？企業が儲けるためだ。不安を煽るのはマーケティング観点からして効率がいい。とても有効な心理トリガーだ。経済発展し続けるためには、人を不安にさせ続けるのは効果的なのだろう。広告を使って問題を作り出し、商品を使ってその問題を解決してあげる。なんだか、茶番のようだけれどだいたいこんな感じだろう。きっと、見ないほうが幸せに暮らせる広告の方がたくさんあるんだろうなと。身体を気にして飲む酒と、何も気にしないで飲む酒の味はきっと違うはずだ。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
28Apr
- いいおっさん
  Hope invites | Tsutomu Uematsu | TEDxSapporo Hope invites | Tsutomu Uematsu | TEDxSapporo 「どーせむり」は、怖い言葉。自信がない人の言葉。すぐにできないから夢。お金で得られるものは、サービス。失敗しても、なんとかなる。思うは招く。中途半端でも何もできないよりまし。だったらこうしてみよう。人から奪うのではなく、人に与える人になる。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
27Apr
- 好きな曲
  UVERworld　『Fight For Liberty version 1』 UVERworld　『Fight For Liberty version 1』 Fight For Liberty / UVERworldとにかくね、言ってることがいい。人生が二度あるならこんな険しい道は選ばないだろうでも一回たった一回しかチャンスがないのなら何もかも諦めて生きていくつもりは無いおっしゃるとおり！なんか死ぬ間際の5つの後悔というのが、TABILABOにあったので、引用。自分に正直な人生を生きればよかった働きすぎなければよかった思い切って自分の気持ちを伝えればよかった友人と連絡をとりつづければよかったもっと幸せを求めればよかった私じゃ無理、って諦めること。お金ないから、って言い訳すること。まあいいや、って妥協すること。これでいい、ってごまかすこと。相手に悪い、って遠慮すること。それでもいいけど、それでいい？なんとかなるよ、にんげんだもの。 Fight For Liberty　　UVERworld - 歌詞タイム歌手:UVERworld 作詞:TAKUYA∞ 作曲:TAKUYA∞ 宇宙戦艦ヤマト2199に関連している曲です歌い出し:Just WARFight for...libertyyou get down我武者羅に追う姿が無様でbut kick 看護師が語った、死の直前に誰もが口にする「後悔のことば」人が、死を前にして本気で後悔することとは？そのときの言葉をまとめた本が『The Top Five Regrets of The Dying』です。ある看護師が末期患者と接するなかで、彼らが口にした後悔の言葉ーー。ここでは、「Collective-Evolution」の記事をもとに紹介しましょう。そこには、生きていく上で本当に大切にすべきことが隠されています。これは、一番よく聞く「後悔」の言... viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
10Apr
- ノウハウ本の読み方
  ビジネス書といえば、そのほとんどがノウハウ本・HowTo本だ。かつては、そんな本が大好きだった。もともと知識欲が強いので、新しいことを知るのは楽しかった。それに、仕事に役立つことをしているのが、良いことしてるような気がしていた。今は、もう殆ど読まないが。で、そんなノウハウ本だけれども、読んでその知識を実際に活用できている人はどれくらいだろうか？ここでは、「勝手に」上手く活用できてない人が多い前提で続きを書いていきます！例として、成功法則系の本を読んだときの場合について。ざっくりいうと、、成功したければ、ここに書いてある10の法則を実践してね。という感じの本だ。そもそも、真面目に実践しない人のほうが多いと思うが、実践したとしても効果が出ないこともある。では、それに対する意見を4つ。１.前提条件が違うそもそも、著者と読者は別人だ。本にかかれていることは、「著者」の成功法則。もしくは、「著者の会社」や「著者のクライアント」の成功法則をまとめたものだ。で、著者と読者では前提が全く違う。著者の持っている知識やスキル、性別、育った環境、交友関係など、あらゆるものが読者とは違う。だから、成功法則をそのまま適用したところで、上手くいかないと思った方が良い。著者の前提条件の上に、著者の成功法則は成り立っているから。２.時代が違う当たり前だが、著者の成功法則を編み出したのは、読者が本を手に取るよりも昔のことだ。だから、場合によってはその法則は既に時間切れになっているかもしれない。特に、テクニカルなノウハウ。３.本質が書いてないこれは1の前提条件とも関係する。例えば、著者が10の成功法則を上げていたとする。だが、著者が成功したのは本当にその10の法則のおかげなのか？もしかしたら、ベースにあった交友関係とか、たまたま容姿端麗だったとか、子供の頃の経験だったとか、テクニカルな法則ではなくそもそもの前提条件が、大きな成功要因かもしれない。４.真実ではない本に書かれた内容は、著者にとっての事実であり真実。でも、それは誰にでも当てはまる真実ではない。こと、有名な人が書いていたり、著者に輝かしい肩書きがあると、あたかも書かれたことが真実であるように思う。少なくとも著者にとっては真実。でも、みんながそうか？と言われれば違う。絶対の成功法則はないノウハウ本には、著者や著者の顧客が「たまたま」上手くいったノウハウが書いてあるだけだ。だから、その成功法則でうまくいくこともあれば、いかないことももちろんある。昔の日本市場のほんの片隅でうまくいった法則だ。それが正解である保証なんてない。だから、言いたいのは、人の成功法則なんて話半分で聞けばいいってこと。そして、絶対の成功法則なんてない。いま、上手くいってなくて、毎日のようにGoogleで検索しまくったり、本屋に行きまくってみたりして、必死に正解を探している人がいたら言いたい。正解なんてどこにもないよ。あんたと全く同じ過去を持って、同じタイミングで同じ悩みを持った人なんてこの世にいないんだから。ということで、ノウハウ本は適当に読むのが良い。という意見ね。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
09Apr
- 自信がないって思う人へ
  自信とは、自分を信頼すること。これが附に落ちるまでに随分と時間がかかった・・。おれは自信ある方だとずっと思っていた。だって、割といい大学でているし、職歴もまあまあだと思っているし、デブでもないし、身なりもそこそこ気を使っているし。みたいな感じ。そうだ。これは偽りの自信だった。条件付きの自信例えば、自分よりも肩書が上の人に会ったり、自分よりもかっこいい人に会ったりすると、こういう自信は途端にもろくなる。そして、嫉妬に変化する。結局、比較の上で成り立っていた、条件付きの自信だった。自分よりも下の人相手なら、ガンガン行けるけど、逆はダメとかね。全くもって自分を信頼するという定義から外れている。言うならば、自分のつけてるアクセサリーを信頼していただけだ。自信がある人ってどんな人？なんか堂々としていて、人前に出ても物怖じしない。人からやじを言われようが、陰口を叩かれようが、気にも留めない。自分の考えや軸がしっかりしていて、ブレることがない。と、こんなイメージ。で、自信を持っている人って、別に高学歴で一流企業に勤めているとは限らないし、見た目がかっこいいとは限らない。バカでも自信満々の人はいるし、不細工でも自信満々の人はいるはずだ。その人の持っている地位や肩書、容姿などは関係がない。自信はつけるものか？さて、ここまで読むと、自信というのは、「何か人より優れているものを持っている」ことと何ら関係がないように思える。でも、自信がない人は、勉強して知識を増やすとか、経験を積んでスキルを磨くとか、おしゃれのセンスを磨くとか、そういうことをすれば、自信が「つく」と思っているようだし、自分もそう思っていた。「今よりいい状態」や「他人より優れた状態」に頑張って自分を持っていく過程や、その結果から自信は得られるだろうと。そして、そんなことを通じて、自信は「ついて」いくものだと思っていた。だが、それは間違っている。極端に言うと、別にブスでも、デブでも、バカでも自信を持って生きている人はいるからだ。そもそも、自信は「つける」ものではない。「自分を信頼する気持ち」を何処かから持ってきて「つける」ってなんかへんでしょ。自信をつけるという慣用句はあるが、たぶんこれは使い方がおかしい。少なくとも辞書には載っていない。自信がある人になるには？自信はつけるものではない。つまり、自分の外側にはない。じゃあ、自信がない人が、自信がある人になるにはどうすればいいか？言い換えると、自分を信頼できてない人が、自分を信頼できるようになるにはどうすればいいか？ただ、自分を受け入れること。これだけだ。すなわち、自分に対して、自分の思う良いところや、自分の思う悪いところ。そういうもの全部ひっくるめて、自分なんだ！と心から思えること。これが自信。本当の自信ってのは、地位とか、肩書とか、交友関係とか、所有物とか、そういう外的な物事から得るものではない。だから、人から「ダサいね」とか、「馬鹿だね」とか言われても、動じないでいられるのではないか。だって、そういう自分がダサいことも、馬鹿なことも受け入れちゃっているから。自信がないって思ってる人へ比較の中で日々生きていると、どうしても不足に目が行きがちだ。だが、その不足を補うために付け足した先に、自信はない。自信は「つけるもの」ではないからだ。ネット上には、「自信をつける」ためのテクニックがいっぱいあるけど、そうじゃないと思っている。ただ、今の自分のことを、「これが自分なんだ！」と受け入れてやること。成功体験を積めと言われるのは、その体験をした自分のことなら、容易に受け入れやすいからだ。もちろん、そんな体験していないくても、直したいことや、人と比べて劣っていることがあっても良い。でも、それさえも受け入れる勇気。それが、自信への第一歩だと思う。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
- 自信がないって思う人へ
  自信とは、自分を信頼すること。これが附に落ちるまでに随分と時間がかかった・・。おれは自信ある方だとずっと思っていた。だって、割といい大学でているし、職歴もまあまあだと思っているし、デブでもないし、身なりもそこそこ気を使っているし。みたいな感じ。そうだ。これは偽りの自信だった。条件付きの自信例えば、自分よりも肩書が上の人に会ったり、自分よりもかっこいい人に会ったりすると、こういう自信は途端にもろくなる。そして、嫉妬に変化する。結局、比較の上で成り立っていた、条件付きの自信だった。自分よりも下の人相手なら、ガンガン行けるけど、逆はダメとかね。全くもって自分を信頼するという定義から外れている。言うならば、自分のつけてるアクセサリーを信頼していただけだ。自信がある人ってどんな人？なんか堂々としていて、人前に出ても物怖じしない。人からやじを言われようが、陰口を叩かれようが、気にも留めない。自分の考えや軸がしっかりしていて、ブレることがない。と、こんなイメージ。で、自信を持っている人って、別に高学歴で一流企業に勤めているとは限らないし、見た目がかっこいいとは限らない。バカでも自信満々の人はいるし、不細工でも自信満々の人はいるはずだ。その人の持っている地位や肩書、容姿などは関係がない。自信はつけるものか？さて、ここまで読むと、自信というのは、「何か人より優れているものを持っている」ことと何ら関係がないように思える。でも、自信がない人は、勉強して知識を増やすとか、経験を積んでスキルを磨くとか、おしゃれのセンスを磨くとか、そういうことをすれば、自信が「つく」と思っているようだし、自分もそう思っていた。「今よりいい状態」や「他人より優れた状態」に頑張って自分を持っていく過程や、その結果から自信は得られるだろうと。そして、そんなことを通じて、自信は「ついて」いくものだと思っていた。だが、それは間違っている。極端に言うと、別にブスでも、デブでも、バカでも自信を持って生きている人はいるからだ。そもそも、自信は「つける」ものではない。「自分を信頼する気持ち」を何処かから持ってきて「つける」ってなんかへんでしょ。自信をつけるという慣用句はあるが、たぶんこれは使い方がおかしい。少なくとも辞書には載っていない。自信がある人になるには？自信はつけるものではない。つまり、自分の外側にはない。じゃあ、自信がない人が、自信がある人になるにはどうすればいいか？言い換えると、自分を信頼できてない人が、自分を信頼できるようになるにはどうすればいいか？ただ、自分を受け入れること。これだけだ。すなわち、自分に対して、自分の思う良いところや、自分の思う悪いところ。そういうもの全部ひっくるめて、自分なんだ！と心から思えること。これが自信。本当の自信ってのは、地位とか、肩書とか、交友関係とか、所有物とか、そういう外的な物事から得るものではない。だから、人から「ダサいね」とか、「馬鹿だね」とか言われても、動じないでいられるのではないか。だって、そういう自分がダサいことも、馬鹿なことも受け入れちゃっているから。自信がないって思ってる人へ比較の中で日々生きていると、どうしても不足に目が行きがちだ。だが、その不足を補うために付け足した先に、自信はない。自信は「つけるもの」ではないからだ。ネット上には、「自信をつける」ためのテクニックがいっぱいあるけど、そうじゃないと思っている。ただ、今の自分のことを、「これが自分なんだ！」と受け入れてやること。成功体験を積めと言われるのは、その体験をした自分のことなら、容易に受け入れやすいからだ。もちろん、そんな体験していないくても、直したいことや、人と比べて劣っていることがあっても良い。でも、それさえも受け入れる勇気。それが、自信への第一歩だと思う。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd
31Mar
- 星読みのススメ
  たいてい自分の強みと弱みを人は知っている。そして、強みを伸ばし、弱みを是正しようとする。だが、その強みと弱みは、「世の中的な」強みと弱み。「世間が決めた」強みと弱み。だから、そもそも強みとか弱みではなくて、ただの特徴・個性でしかない。弱みは弱みではないおれの場合も、弱みはわかっていた。例えば、長く物事を継続できない。仕事は何度か変えているし、興味はコロコロと移り変わる。それから、既存のしきたりに縛られることを嫌い、組織の中で駒として動くことは苦手。さらに、人の目を気にしたり、競争を好む。優秀な社会人からすると、これらは弱みとして定義できる。弱みは個性として今回自分の星を読んだ結果、それらの弱みは自分の特徴としてものの見事にあぶり出される。継続することが苦手。変化を求める。挑戦したがる。リーダー気質。外に対して新しいものを求める。自由を求める。平凡を嫌う。直したほうがいいだろうと思っていたことは、すべて持って生まれた特徴。個性であることがわかる。ちなみに、こうやって、非科学的なことに対して興味を抱くのも、もって生まれた性質のようだ。受け入れる特に企業で勤めていると、枠から外れた部分は直すべき箇所と認識させられる。でも、それらが持って生まれたものだとしたら、そもそも直すほうが不自然ということになる。極端に言うと、男に生まれたのに、女のふりを強要するようなもの。だから、受け入れるしかない。男には男の楽しみがあり、女には女の楽しみがある。例えば、継続できないこと。それは、そういう性質をもって生まれてしまったのだから仕方ない。それが、「世の中的な」弱みであったとしても、受け入れる。それは、個性。次々と新しいことを求めて、学んだり、楽しんだりして、生きるってことを選択すればいい。だから、「世の中的な」弱みがあったとしても、それは生まれ持った性質かもしれない。ある意味、諦めて、受け入れていく。枠からずれた部分を、生まれ持ったものだから、別にこのままでいいんだと、特徴・個性として受け入れる。それが、自分らしく生きるってことになるんだろうな。 viaSuperSelfish Your own website, Ameba Ownd