• 「部下に尊敬される上司でありたい」という意識をもっていますか？

• 「待つ」力（ちから）を持とう！

• 社外に向けて社長批判を発信するリーダーはアウト！

• 立場は新入社員でも、意識は社長たれ！

• サラリーマンはサラリーマンと、社長は社長と、つるむ

• 行き過ぎた独占は嫉妬を生み、抹殺される・・・？

• 初給料日ですか？

• サラリーマンとして収入が安定しているうちに・・・

• 将来の備えは「ストック型」よりは「フロー型」で対応しよう！

• 残ったお金で生活する

• 「無駄」と「すぐには役に立たないこと」は紙一重

• 「失われた３０年」は「守られた３０年」でもあった・・・

• 「どうやったらできるか？」を考えるクセを身につけよう！

• 狩りと農耕のどちらを選びますか？

• 本番の試合経験のない人は良きリーダーになれない

• 経営陣の頭のOSは改変されていますか？

• 憧れの人のハートを射るのにライバルの有無は関係ない

• 理性的納得と感情的納得の両方を得られるリーダー・・・

• 努力して、待って、実りを待つ姿勢

• もしすべての制限が無くなってお金の心配も無いとしたら・・・

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