仕事の勤務時間の事で
会社の人(実は社長とその息子だったのです
)に、プレッシャーかけられてるように感じてて、でもまだ皆のようにフルには戻れないし
16時まで働こうと思ってるんだけど、両立できるか不安なんだよね
17時が定時だから定時まで戻さないといつまでも圧力かけられるとは思うんだけど
今はまだ17時までは働けないから16時まで勤務時間戻そうと思うんだ
と旦那に話しました
そしたら、辞めて少しゆっくりしててもいいんじゃない
❔と。
想定外の意見にビックリ
旦那に辞めたら不安な事沢山話しました
色々話しました
こんなに仕事の事で真面目に話したのは始めてかな
そして、会社の先輩にも相談しました
先輩が社長に話してくれて、
何度も何度も聞いていたのはただ聞いてみただけなんだとか
社長年取ってるから何回も聞いてきたのでは❔と
苦笑
今まで4年も時間短縮で働いて来てるんだから 、今になってそんなの気にするな❗️と話していたみたい
私の悩みはなんだったのー
でも、さと姫が2才になったら 勤務時間少し変更しようと考えてます
月、水、金が12時までだったのですが、
毎日15時まで勤務時間増やそうと思ってます
でも、出勤時間は30分遅らせて
8時からにさせてもらおうと思ってます
朝が早いと(6時52分に家出るので)、さとJr.に起きてすぐに朝ごはんたべされるのが可愛そうで 
8月か7月になったら毎日8時~15時勤務にしたいと社長に要望伝えようと思います
圧力じゃなくて、ただ聞いただけだと分かったのでホーットしました♥️
取り合えずこの件の悩みは落ち着きました