急激に大きくなった腫瘍は、
いよいよ服の上からでもわかるようになってきたと感じたのは、結構まえ。
それでも、指摘されることはなくて
自分でも、めだたないような服をできるだけ選んでいた。
痛みも感じ始めて、これはまずいなと思っていた矢先、
仕事のトラブルで、上司からアクションプランを書くように言われ、アクションプランといっても、直接的なことがわからず、伝聞で伝え聞いたことについて、アクションとれといわれても。
そういう意見がある
とか
みんなが言ってる
とか
あなたのために
とか言われても、じゃあ、なんじなんぷん地球が何回まわったとき、なにがどうなってどうしたからとか教えてほしいもんだと。
正直、仕事辞めようと考えていた。
アクションプランだって、上司が期待するものがわからないし、結局環境や周りが変わらなければ、私の状況もかわらないし。
そんな時に、相談した同僚がやっぱり、チームや上司に不満を抱えていて、はじめはただ、慰めあっているようなものだったのが、そんなに嫌な思いしてるのになんで、辞めないの？ときいたら、がんになったときに、会社やそのときの上司に助けてもらったから。と答えていて。
私は彼女ががんだったことは知らなかったから、こんなにあっけらかんと、重病だったことを人に言えるのか！とびっくりした。
たしかに、２人に１人と言われてるし、胃潰瘍とか、帯状疱疹とか普通に話すのに、なんだか、ガン という言葉は、口にしてはいけない、本人から聞くよりも、まわりから、
あの人がんなんだって。と聞くことが多い病気という存在だったから、私自身、きっとそうだと思いながらも目を背けていたから、
彼女のカミングアウトは衝撃だった。
そうだよね。べつに隠すことじゃないね。
なんかそこでふっきれたのと、
しれっと電話で告知されたのもあったから、
悪性葉状腫瘍の疑いと言われて、自分から告げたい人には、話したし、
この人には言いたくないなと思うひともいて、
それまで、自分では意識もしてなかった、心の距離だったりを感じたりして面白かったり
私は、普通に話してるのに、声を上げて泣き出すひともいたり、なんで自分を大切にしないんだ！と怒ってくれる人もいたり
自分で話したいと伝えてたけど
他の人が私が話すよりも先に知っていたり
口先では心配してることをいうけど。。。って人もいるし
いろんなリトマス試験紙にはなったかなぁ。
それから、短気起こして仕事を辞めないでよかった。
傷病休暇、健康保険、使える制度は使わないと。
とりあえずは、転職もできないしねぇ。