名経営者が、なぜ失敗するのか?

失敗するトップの「七つの習慣」

1.自分と会社が市場や環境を
　「支配している」と思い込む

2.自分と会社の境を見失い、
　公私混同する

3.自分を全知全能だと勘違いする

4.自分を100％支持する
　人間以外を排斥する

5.会社の理想像にとらわれ、
　会社の「完璧なスポークスマン」
　になろうとする

6.ビジネス上の大きな障害を、
　過小評価して見くびる

7.かつての成功体験にしがみつく