前を向いて歩こう♪ 第22回～マネジメント、コーチングで成果アップ～

今回のテーマは、「フィードバック総論」です。

エアコンの温度調節など、出力を調整するために
既に出力した内容を一部取り込むことを意味します。

このフィードバック、将来目指す目標と現在の立ち位置の
ギャップが大きいほど、重要度が増すんですね～。

人は、自分では気づかない行動の変化やズレが日々生じて
くるものです。
それを直すには、第三者の客観的な視点が大事です。

部下を持つマネージャーの方にも参考になるお話しかと
思いますので、よろしかったらご覧いただけると幸いです。


柴山政行