マネジメント構築の効用

二代目社長が遭遇する壁として

「社員が受け入れてくれない」

その理由は、多くの場合、

二代目になってからの会社内で

自分のポジション、役割があるか

古参従業員が不安になるからです。

「先代は私を使ってくれたけれど、

二代目は使ってくれないかもしれない」

マネジメントができていれば、

そんな心配はありません。

「私は会社に役立っている」

自信が生まれるからです。