採用活動、その後。

今日は当社新卒採用活動の何回目かの面接。

あまり種明かしはできませんが、うちの選考プロセスは長い。

今日来てくれた学生さんの中には「いよいよ、いよいよかな」と思ってる方も

いらっしゃるかもしれません。ごめんなさい、まだまだです。

面接の回数をいたずらに重ねるのが目的ではなく

受験者の動機醸成を待つと、自然と何度もお会いすることになります。

もちろん、相互理解の為にも。


僕の採用活動時に譲れないポイントは以下のふたつ。

まず、「この学生さんが上司になっても気持ちよく働けるかどうか」

現実的に、そういうケースは「すぐには」かなり可能性低いのですが（将来的には勿論わかりません）。

もうひとつは、「人を笑わせることができる/感動させることができる」人は、素晴らしいということ。

人の心を動かせる、ということですので。


そういう（厳しい）観点でみても、３人ほど良い方がいました。これからの選考が楽しみです、すごく。






ところで、今夜また「エリ・エリ・レマ・サバクタニ」を観てきました（3回目ー！）。

いよいよ今週で終わり（あと一回、いけるかな。。。）。

この映画がグランプリとれないカンヌなんて、ホンマにク●ッタレと思います。

と、余韻にやや深酒しつつ。

まったくもー、ポスターまで買っちゃったですよ。B0サイズ。