企業実務☆3月号企業実務3月号が発刊されました『これってハラスメント判例から読むセクハラ・パワハラ…の境界線』の連載も、丸1年になります1年の締めくくりとして、3月号で取り上げたのは、マタハラ(マタニティーハラスメント)問題最近、森さんの発言、橋本さんの就任…と続き、「女性の活躍」に注目が集まっていますね活躍したい女性は、どんどん働けるようにしようというのが社会の流れ会社としても、女性社員の妊娠や出産に対応できる仕組みづくりを進める必要があります