妻がカレー鍋に餅を入れてるんですけど…。
これって、ありですか?

今日は通院の日。

とは言っても、いつもの病院ではなく
うちの職場は病気休暇延長のためには
診断書が2通必要なため、別の病院に行った。

僕が病休中、「復帰できそうかな~」ってときに

上司から言われた言葉↓

「職場では君のことを批判している人が大勢いる。

 いま戻られたら迷惑だ。

 それでも戻る覚悟があるなら復帰しなさい」
↑これには今日の医師も引いていた。

この言葉は、やはり誰が聞いても
「マジか!?」という反応になる。
やっぱり、まともな上司の言葉ではないのかなあ。

これって、パワハラになりますか?



やっぱり、教育委員会や
それに媚びる管理職はダメだ。

自分達の都合のいいように話を作り上げ、
自分達の都合のいいように話を進めていく。

さも「心配している」という
言葉を使っていても
「とにかく責任を逃れたい」という性根が
態度からありありと伝わってくる。

そういう組織の腐食が
職員の心を蝕んでいるということを
きっと彼等は、
知っていながら無視しているんだろうな。
うつになって休職していましたが、
そろそろ復帰することになりました。

しかし、長い間職場から離れていたため、
復帰が不安で不安で仕方ありません。

本当にちゃんと戻れるだろうか・・・
今年5月から、うつ病で休職していました。

ずっと自宅療養していましたが、
少しずつ病状も回復し、
10月から出勤できる状態まで回復しました。

そこで復帰に向けて、上司と面談したところ、
「職場では君のことを批判している人が大勢いる。いま戻られたら迷惑だ。それでも戻る覚悟があるなら復帰しなさい」
などと言われ、非常に傷付きました。

せっかく頑張ろうと思っていた気持ちも、折れてしまいそうです。

でも、また休むわけにもいかないし・・・

こういう上司でも、やはり部下は我慢すべきなのでしょうか?