就職、転職に必要な資格取得

就職、転職をする上で実際に役立つ資格とはどんな物でしょうか。

現在は実に数多くの資格や検定試験が存在し、同じジャンルでも
いくつかの資格が存在するものもあります。

直接就職や転職に生かすなら、資格の目的を確認しましょう。と
いうのも、「～業」として企業登録する際に、その資格者を何人
以上置いていなければならない、という規則や法令の定めが設け
られている職業があるからです。つまりその会社に就職、転職す
るなら絶対必要な資格というのがこれです。
有名なものでは、宅地建物取引主任者（通称宅建）等がそれにあ
たります。資格の詳細を確認すると、それが明示されています。

盲点になるのは、資格の属性です。資格は、大きく分けて「国家
資格」「民間資格」「公的資格」の3つに分類されますが、
必ずしも国家資格が有利というわけではないのです。
まず業界に精通した人物や企業情報、またその資格を持つ人がど
れぐらいいるかを確認しましょう。同じような資格でも状況によ
りそのニーズは異なります。国家資格でも、認知度の低いものや
、既に同じもので民間の資格が浸透している場合、たとえ試験に
合格しても、直接就職や転職で武器になるとは限らない場合もあ
るからです。

公務員を辞めて民間へ③

公務員からの転職の流れで多いものは、直接企業にエントリーし
たり、人材紹介業者に登録して募集告知をチェックしたりという
所から始まり、入社試験、交渉という順で進んでいきます。そし
て給与や契約面で双方が納得できれば、その企業への就職が内定
します。

公務員としての仕事で、転職後も役立つのはおもに事務処理能力
の高さや対役所の業務、法律等を扱う場合等。中にいると、閉塞
感を感じたり風通しが悪いという面が気になることも多いですが
、たとえ単調な仕事でも、ミスを少なく大量にこなすというのは
、立派なスキルになります。何もかもを捨てるような気持ちにな
ることはありません。

そして、自分のやりたい仕事内容や、責任感、プレッシャー……
全て含めて、希望する仕事、持っているスキルを明確にしアピー
ルするというのは公務員でなくても、就職、転職する上では欠か
せないポイントです。

公務員である、キャリアであるという自分自身へのレッテルは捨
て、ひとりの社会人としてやりたい仕事に就職したい、という思
いは同じなのですから、転職に興味が出てきたらまず活動してみ
る、というのが重要です。

公務員を辞めて民間へ②

仕事内容にもよりますが、公務員の安定性を魅力と感じながらも
、「もっとやりがいを感じたい」「変化のある仕事をしたい、そ
れがしやすい環境に身を投じたい」という気持ちから、公務員を
途中で退職し民間企業へ転職する人も増えています。

転職に対する意識が変わりつつある今、民間から民間への転職は
よく聞きますが、公務員から民間への転職の実態というのはどう
いったものでしょうか。
一見するとまったく別ジャンルのように見えてしまいますが、も
ともとその人の興味や資質と、公務員という職業の体質や雰囲気
に違和感を覚える人もいますし、就職したは良いが留学やスキル
アップを自ら実践していくうちに、それを生かしたい、と思うの
は自然なことです。

実際には、大学卒業前の20代前半で「民間企業」「公務員」いず
れの実態も深く知るすべはありませんので、そういった、就職後
経験を積んでからの転職が頻繁にあってもおかしくはないのです。
そして、「～が嫌だ」という消極的理由だけでなく、さらに具体
的で積極的理由ができたなら、公務員からの転職というのも、努
力次第で納得できるポストを手にすることができるはずです。