みんなの気持ちが知りたいとき | 必要な社員を見抜く!適性検査CUBIC活用ブログ

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会社には会社が必要とする人材が必要
でも履歴書や面接でその人の協調性や指導性、
それに性格のような内面まで見抜くのは困難です

そこで適性検査CUBIC(キュービック)!
CUBICを使い、必要とする社員さんを確保しましょう!

今日は一気に秋!

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抜けるような青空の1日でした

さて、企業経営者の方は従業員さんが
何を考えているのか、みんなの気持ちが
知りたいものです

ですが、いきなり「この会社好き?」
と聞いたところで本当の答えはなかなか
返ってこないですよね

はい、こういう時にも使えるのが
CUBICの現有社員診断なのです

何を使うかといえば
「組織活力分析調査」になります
http://www.cubic-tokyo.jp/category/1913204.html

これにより会社に対して満足しているか
仕事に対しての熱意はどうか、などが
項目別に判るのです

会社経営を進める上で、社員さんの気持ちを
理解しているのか、いないのかでは大きな
違いがありますよね?

すでに実践している会社さんでは定期的に
行って、検証と今後の調整に役立てています!


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