２０２１年
最後の土曜日です
冷たい
風が吹いています
いよいよ明日は
地元少年野球チームの
年内最後の練習です
天気が
心配ですが
本日も
張り切って書いていきます
社員の力を
経営力に変える
プッシュアッパー
中洲 洋輔（なかす ようすけ）です
上記を掲げ
世羅町及び
周辺地域の会社を対象に
会社と社員が
良好な関係になるように
日々支援しています
さて
昨年よりも
少しずつですが
忘年会も
開催されていて
人の動きも出ています
帰省の時季にも
入っていますし↓
（２０２１年１２月２５日 ヤフーニュースより）
今年の
空の便は
すでに
混雑が始まっているみたいで
約８割くらいまで
回復してきたと
報じられています
こうした
ニュースを見ると
年末に
近づいてきたことを
実感します
これまでの
年末年始のように
個人的に
親しい方や
家族に再会したいものです
やはり
人と会うことは
人である以上
パワーを
与えたり
もらったりすると考えます
１人の力で
組織を動かすことは
できませんが
１人の力で
組織に影響を
与えることもあります
ということで
会社の人に関わるからこそ
来年も
今年以上に
関わる会社が
より会社と社員の関係性が
良好になってほしいと
考えています
そうなるためには
定期的な面談を
取り入れたり
働くルールを
見直すうえで
現場の課題を
聞き出して
社員からの
意見を取り入れたり
社員も会議に入り
会社の状況を伝えたり
社員は
会社のことを
知る機会になりますし
会社も
社員のことに
気付くようになりますし
お互いに
気付きが生まれると
活発な意見が出たり
不明なことを質問したり
改善に繋がる
アイディアも生まれたり
一致団結できる
組織の方が
明らかに
成果が得られやすいです
社員に悩まれる場合
来年の新たな取り組みで
社員との
時間を設けることを
お勧めします
最後に
おまけ
明日は寒波が到来すると
天気予報で
言われているので
ようやく
換えました
世羅町民必須の
スタットレスタイヤ
これで
年末年始の
雪に備えます
それではまた明日
所長 中洲 洋輔