（2020年5月22日 中国新聞より）
ついに広島県では
レベル１となる
休業要請の緩和が発表されるか
というところまできている
これまで
長く感じた
これまで
経験したことがない
日々を生活していた
そう考えると
本当にみんなで
耐えて
生活してきたと感じる
ちょっと前のニュースで
取り上げられていた
コレが今日審議される
みたい⇊
（2020年5月15日 NHKウェブニュースより）
湯崎知事も
給与を減額するって
凄いです
んで
もう１つ気になるところが
ありますので
よーく見ると
赤枠に注目↑
煩雑さから利用の進まない
雇用調整助成金について
外部へ委託した場合の
手数料を広島県が
最大１０万円補助する
マジで…
早く
発表してやーーーーーーーーー
諦めた会社
何社も会社あるよ
経営的に厳しい状況の中で
従業員の給与を
一旦補償して
この手続きが
経営者自身では
分かりにくいから
社会保険労務士に
依頼すると
さらにお金が掛かるし
なので
私も雇用調整助成金の
仕事をしていながら
ずっと心に
引っかかる部分があった
私に依頼のあった会社でも
何社か諦めてたし‥
イロイロ対応が
遅くなっている
助成金だと
ホンマに感じるよ…
市町によっては
独自で
このような
委託手数料にかかる
補助を出している
ところも既にあります
こちらは呉市↑
こちらは福山市↑
こちらは東広島市↑
他の市町で
実施しているところもあるかも
しれません
各市単位で
気合い入っているわ
いずれにしても
経営者の方が
今後も事業を継続して
サービスを提供していくのに
人の力が
必要である以上
雇用を守らないと
いけない
エンジン全開で発進していくには
これまでの苦難を乗り越えた
仲間と共に
その前提には
当然に
経営の
安定であり
経営の
源泉である
資金が
無いとできない
なので
今回の手続きや
書類作成は
社内で完結できれば
問題なし
だけど
時間を効率的に
活用したい
これからの対策に
時間を使いたい
営業再開に時間を
作りたい
この考え方も
経営上
費用対効果は充分にある
よって
この考え方もあり
また
広島県の補助の詳細が出たら、
ブログで紹介します
それではまた明日
休業要請の緩和により
完全復活に近づき
明るい兆しについて語っています
＆
take２です
所長 中洲 洋輔