（2020年5月5日 中国新聞朝刊より）
緊急事態の延長が
正式に発表されました
さらに隣の記事
広島県知事は解除に慎重
本日にも対応方針を発表か
と書かれています
広島県内の経営者は
今後の動向に
注目して
緩和されたときの自社の体制や
給付金・助成金を踏まえ
準備されることに
なるのではないでしょうか
それならば
これはどうかと気になり
調べてみると
について、詳細が出ていました⇊
はっきり言って難しいです
様式も新しく変わっていました⇊
60%超えの休業手当を
支払っていると
以前に比べると
高い助成金になっています
計算式が複雑なので割愛します
ポイントまとめると
○ポイント１
広島県の休業要請の
対象事業で休業又は
営業時間短縮をした事業かどうか
○ポイント２
雇用保険被保険者の場合と
雇用保険被保険者以外の場合
国の助成額計算のもとが違う
⇒雇用保険被保険者以外の場合で
広島県の休業要請対象事業の場合
休業手当100%支給だと
全額返ってきます
試算してみました
○ポイント３
雇用保険被保険者の場合
助成単価を算出してみる
前年の雇用保険料算定賃金総額
÷
前年１ヶ月平均の雇用保険被保険者数
÷
前年年間所定労働日数
×
休業手当支給割合
⇒助成額単価（8,330円超えのとき8,330円）
ポイント３をすることで
従業員へ支払った
休業手当を支払い総額と
助成金の入金との差額が
算出できるようになります
今とりあえず
試算したいという方は
ポイント３と
休業手当率を何%にするのかを
検討して
専門家へ試算の依頼を
されることをおススメします
雇用調整助成金のことを
考えながら
本日田植え３日目
あとは片付けのみに
なりました
達成感があるね
天気も良く
汗ばむ陽気です
世羅町も暖かくなってるので
田畑も色づいてます
寒い季節は
あまり活動しなかった鯉も
今はお腹を空かせます↓
本来なら
鯉の季節で盛り上がっている
ところだけど
もう少し辛抱します
本日労働局にTELしたら
繋がったので
連休中に疑問点があれば
聞けるかもです
それではまた明日
広島県の今後の発表について
＆
１年続いているウォーキングについて
語っています
所長 中洲 洋輔