ブログを分割しました
こんにちは 心のソムリエ 橋本文隆です。
このブログは、
経営やマネジメント全体を扱う経営品質に関する情報提供、
社会のさまざまな問題への、マネジメント的アプローチ、
コーチング、ソリューション・フォーカスなどの情報提供
などを書いてきました。
経営品質だけでも8つのカテゴリーがあり、
リーダーシップ、社会的責任、業務プロセスなど
内容は多彩多岐にわたります。
あまりにも幅が広いので、全部書いていると、
わけがわからなくなるので、テーマごとにブログを
分割することにしました。
経営品質の、カテゴリー5:個人と組織の能力向上
では、組織的能力、能力開発、社員満足などを
あつかっています。
このカテゴリーに関する情報を別ブログにしました。
会社が元気になる! 社員幸福コーチング
まだ書き始めたばかりですが、これから充実させて
いきますので、よろしくお願いします。
このブログは、
経営やマネジメント全体を扱う経営品質に関する情報提供、
社会のさまざまな問題への、マネジメント的アプローチ、
コーチング、ソリューション・フォーカスなどの情報提供
などを書いてきました。
経営品質だけでも8つのカテゴリーがあり、
リーダーシップ、社会的責任、業務プロセスなど
内容は多彩多岐にわたります。
あまりにも幅が広いので、全部書いていると、
わけがわからなくなるので、テーマごとにブログを
分割することにしました。
経営品質の、カテゴリー5:個人と組織の能力向上
では、組織的能力、能力開発、社員満足などを
あつかっています。
このカテゴリーに関する情報を別ブログにしました。
会社が元気になる! 社員幸福コーチング
まだ書き始めたばかりですが、これから充実させて
いきますので、よろしくお願いします。