己に厳しく

こんばんは～！
ブログ更新です！


本日のテーマは、
先輩こそ己に厳しくあれ。
というテーマで書かせていただきます。



先輩がなよなよしてる


先輩に厳しさがない


先輩が甘い空気を作っている


先輩が自分の事しか考えてない


先輩が他人事


先輩が思っているだけで発信しない


これでは絶対に部下は人は成長しないです。


全部背中を見られています。


部下が時間を守れてなければ、
自分が時間を守れてないということ。


部下が遅刻をしているのであれば、
自分が遅刻をさせているということ。


部下が評論家であれば
自分が評論家だということ


全て先輩である上の責任！


全て先輩である自分の鏡。



己が何か一つでも徹底して挑戦・努力してることは
ありますか？


環境や周りがどうであれ、
己が貫いている想いは持ててますか？


先輩・上司はどうあるべきなのか、
経験に基ずいた、
持論を持ってますか？
（正解はない）


今の自分が後輩を守っていく責任者として
どうなのか？
常に自問自答をして。
トライアンドエラーをしていかないと。
成長しないと！


後輩がかわいそうですね！




でも、何故そこまでする必要があるの？


突き詰めていく必要があるの？


組織として、


“日本中の企業を元気に！”


するからです。


一人じゃ実現できないデカイ世界。


あと半年もすれば、
全員が一個上の先輩になります。
だからこそ、、、


決して妥協せず、目の前の相手に最大限に期待し、
未来だけを見据え突き進む！！


最後まで、
お読みいただきありがとうございます。



～日本中の企業を元気に！～



明日のブログ担当は、
人を“笑わせる”達人。
千葉里実こと、バーチー先生です。
宜しくお願いします～！！