今年一年、大変お世話になりました
大晦日も福田の時間
。
早いもので、2014も本日で終わり。
今年も弊社はいろいろありました。
良い面、悪い面いろいろありましたが、
何より第10期、数字的には良い結果が出せたということに尽きると思います。
賞与も利益も出せましたし、経営者サイドとしてはとりあえずホッとしています。
来年ももちろん様々な課題がありますが、
重要なテーマは人材教育がメインになるのかなぁと。
課題はいろいろありますが、
とりあえず新卒採用者が4名入ったりと若手の成長は単純に楽しみです。
しかし、中堅どころ、管理関連の仕事をする人の能力が歩止まりしている点があります。
福田も直接、教育者の教育というのをしたことが無いので、
これも新しい挑戦かなと個人的に思っています。
来年はここに注力するつもりです。
また、
2015年は弊社も設立10周年の年です。
今のところ、6月あたりに
10周年記念パーティーやるつもりです。
そんなこともあり、来年もいろいろあると思いますが、
前向きに進んでいきたいと思います。
今年一年、大変お世話になりました。
来年も変わらぬご愛顧よろしくお願いいたします。
良いお年を
♪
。早いもので、2014も本日で終わり。
今年も弊社はいろいろありました。
良い面、悪い面いろいろありましたが、
何より第10期、数字的には良い結果が出せたということに尽きると思います。
賞与も利益も出せましたし、経営者サイドとしてはとりあえずホッとしています。
来年ももちろん様々な課題がありますが、
重要なテーマは人材教育がメインになるのかなぁと。
課題はいろいろありますが、
とりあえず新卒採用者が4名入ったりと若手の成長は単純に楽しみです。
しかし、中堅どころ、管理関連の仕事をする人の能力が歩止まりしている点があります。
福田も直接、教育者の教育というのをしたことが無いので、
これも新しい挑戦かなと個人的に思っています。
来年はここに注力するつもりです。
また、
2015年は弊社も設立10周年の年です。
今のところ、6月あたりに
10周年記念パーティーやるつもりです。
そんなこともあり、来年もいろいろあると思いますが、
前向きに進んでいきたいと思います。
今年一年、大変お世話になりました。
来年も変わらぬご愛顧よろしくお願いいたします。
良いお年を
♪