創り込む

祝日も福田の時間 。

年の瀬ですね。
現在弊社は第7期を迎えていて今月で第一四半期が終わります。

今期は僕の中で第二創業期という位置づけにしており、
初心に帰ると共に、これまでの実績を有効活用し、
どんなスタッフでも効率よく稼げるような仕組み創りをしなくてはなぁと
考えております。

話はかわりますが、昨日弊社の忘年会がありました。
こういう会で皆と交流を深めていくと
自社には非常にやる気のある若いスタッフが集まっており、
来年以降が本当に楽しみだなと思いました。

そういう意味でもこういう若いスタッフが
もっと活躍できるような場を創り込んで行かないといけないぞ！
と心に誓いました

福田が8年前にちゃんと就職しようと思って買って読んだ
松下幸之助の「一日・一話」みたいな本の中で
「事業は人なり」というくだりがあるんですが、

当時はなるほど～なんて軽くわかったふりをしていたが、
今では人のありがたみが凄く良くわかる。
組織は人ありきだ。

あの武田信玄も「人は城 人は石垣 人は堀・・・」みたいな事を言ったとか何だとか。

自分が専務とか言う偉そうな役職で勉強させていただけるのも、
スタッフあっての事だと思います。

最良な人を育てて、世に輩出し、よりよい社会のために
なんてそんな天才経営者みたいなことはできないかもしれませんが、
せめて、自社のステークホルダーの皆が楽しく過ごせるように
様々な優位生のあるビジネスモデルを立ち上げ、
楽しく仕事ができる環境を目指していこうと思う。

当面の目標は、
新卒採用と新しいビジネスモデルの創り込みです。
やったるぞ！

ではまた 。