富士山は見えなくなってしまいましたね
さて週の終わり係のミーティングと個人面談を行うことを昨日通知しました
本来であれば10月上旬にやっていましたが、10月がバタついていたせいで1ヶ月遅れてしまいました
係として上半期を振り返ること、3月までの係としての方針ややるべきことを全員でコーヒーを飲みながら実施する予定です
その後 一人一人、じっくり時間を取って 個人面談を実施し、自分自身の振り返りと下半期に向けた 意気込みや心配事や不満や苦情も聞こうと思っています
このやり方は、ここ数年オリジナルですがやっていることです
こちらからのオーダーは、ほぼほぼありません
とにかく聞くことに徹する！
日常的にコミュニケーションは積極的にとっていますが、方針を共有する時間を取ることはなかなか難しいです
チームとして業務もこなしている以上、全員が同じ方向を向いて走り続けることは絶対的に必要だと思っています
そういった中で考えていかなくてはならないことは、組織としての方向性や一人一人の人材育成について…
様々な 決定に関する素案や材料を集めなくてはいけない担当部署でもあるので、頭の切り替えや広義の視野が必要になってきます
その責務や使命を一人一人が自覚をし、自分自身も含めて自己研鑽をしていかなくてはならないと思います
現状に満足せず、毎日毎日人は成長していくことができます
1日1つ成長すれば、1年でとんでもない成果が現れます
それが3年 5年 10年と積み上がることで 人物形成が完成していくのだと考えています
限られた人生です
一度きりの人生です
その多くの時間を費やす 職業です
毎日ワクワクやドキドキを味わいながら、楽しみながら成長していける事って素晴らしいことだと思いませんか？
1分1秒をどう過ごすかはあなた次第です
そんなことを考えながら、金曜日のミーティングは行いたいと思います
この時期だからこそ考えなくてはいけないこと、やらないこと、やらなくてはならないこと、12月になったら世間の流れが 師走になります
先手先手で攻めます
昨日の夜の運動の時に、空を見上げると月の光が眩しかったです
今日も1日楽しんで行きましょう
今を生きよう