㉘　これからのマネージャーが大切にすべきこと　ヘンリー・ミンツバーグ

 

組織図上にあるリーダーは虚構。

 

そして往々にして、そうした座席にはプロの経営者として

 

もてはやされるＭＢＡホルダーのような人々が就いて、

 

組織を骨抜きにして、朽ち果てる前には、多量な報酬を得て

 

次の座席に移っていく。

 

そんな組織でない生きた組織を作るためにこそマネジャーは存在する。


そんなミンツバーグの主張。

 

 

コミュニティシップを作り上げる、そしてその住人として、

 

一所に留まるのではなく、ネットワーク上をあちこちに移動する。

 

そうしたロールを如何に自分のものにできるのか？