「クリエイティブ・リーダー道場」第3回 修了~! | 潜在意識を上手に使って理想の未来を引き寄せる!

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こんにちは!


いきいき働く環境づくりのサポートをしている(株)サクセスアライアンス

代表の児玉幸子です。


先日

次世代経営者向け「クリエイティブ・リーダー道場」第3回

を行いました!今回はおかげさまで満席御礼でしたクラッカー



            挑戦し続ける!エグゼクティブコーチ


1) 自己紹介

2) TLC概要

3) リーダーに必要な資質/不必要な資質

4) 成人の成長ステージ

5) りアクティブ/クリエイティブ

6) 本日のテーマ「自己防衛」

   →「自己防衛」の高い人の振舞い・特徴

   →「傲慢」「批判」「心理的隔たり」

   →自分の中の「自己防衛」

   →そこにある「恐れ」「思い込み」とは

7) 本日の気付き



この勉強会では、知識の吸収ではなく


「自己開示」と「知恵の共有」 →気付き

                  →意識変革

                  →行動変化

を意図しています。


            挑戦し続ける!エグゼクティブコーチ

それぞれの経験や感じていることを言葉にすることで

整理ができたり、気付きがおきたり、

また、人の話を聞くことで科学反応が起きたり、

本当に興味深い場です!!

次回は8/30(木)18:30~です。

ご興味のある方はぜひご参加ください!!


            挑戦し続ける!エグゼクティブコーチ

【参加者の声】


・普段何げなく行動している中で、自分の気づかない自分に気づけたらと思って来ましたが、


この短い時間の中でも、自分の傾向(他者からの信頼を信じられない)に少し気付けました。




・リーダーの資質として必要なもの、求めているものは一貫して皆同じことを抱いている。


自己防衛には恐れとリスクが伴う。どうしたらはずせるか認識できた。



自分を肯定できることの大切さに改めて気がついたが、そう気づくに至るまでの道筋を


論理的に説明できない自分のダメさにもきづいた。




・自己防衛の仕組み/ストラクチャーが少し見えた。その視点で今後自分自身の行動を見てみたい。



・自分が話し、傾聴してくれる人がいると気付きがある!



・自分の思い込みの強さに気づいた。




数名が帰ってしまった後なのですが、折角なのでみんなで一枚(^-^)
素晴らしいみなさまのご参加ありがとうございます!


            挑戦し続ける!エグゼクティブコーチ



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