こんにちは！
保育士・職場を辞めたい女性の人間関係の悩みと転職相談
キャリアカウンセラー、きょうこです。
５月のセッションテーマは
「仕事がしんどい理由」
「なんでこんなに仕事がしんどいんだろう・・・」
朝起きた瞬間から気が重くて、職場に行くだけでどっと疲れる。
人間関係には気を遣って、ミスしないように気も張っている。
「わたしが弱いからしんどいのかな・・・」
「この仕事が向いてないからなのかな？」
そう感じることはありませんか？
実は、そのしんどさ、
あなたが悪いのではなくて、ちゃんと理由があるんです。
・しんどくなっている理由
・あなたの個性
・価値観
・理想の環境づくり
これらをひとつずつ言葉にしながら、
“今のあなたにとって心地いい働き方”を見つけていきましょう。
迷いを抱えたまま頑張り続ける毎日から、
納得して一歩を選べる状態へ。
それが職場の環境改善♡あなたに合った“幸せな働き方”が見つかる単発セッションです。
まずはクライアント様の声をご覧ください♪
「働き方については、自分でも色々考えていたのですが、パニックになっていたので、話を聞いてもらって助かりました！」
「どうしたらいいのか不安だったけれど、恭子さんに相談できて、安心感が大きかったです！自分のことはもう心配いらなくなりました！」
「無理して、周りのペースに合わせて仕事をこなさなくちゃと思わなくていいんですね！」
「話をしてていろいろ思い出しました！こんなこと考えてたんだ！と気づきました。」
無理なく働くことができるように調整をかけてもらうことになりました！
「上司に話をしてみたところ、無理なく働くことができるように調整をかけてもらうことになりました！」
これからは、“相手によって付き合い方を変えられる”という自分の個性の強みを前面に出していこうと思いました。
「これからは、“相手によって付き合い方を変えられる”という自分の個性の強みを全面に出していこうと思いました。」
「細かい事が気になる自分も受け入れてみようと思えました。」
「保育士はずっと続けていきたいと思いました！」
「やっぱりこの業種で良いんだ！と、恭子さんと話してて気が付けました！」
「今が嫌で転職先を探していて、紹介してもらっているけれど、不透明なところがあるので、慎重に進めていきたいと思いました。」
５月は仕事がしんどくなる人が増える！
４月から始まった新体制で、人間関係や新たな流れに「早く慣れなければ！」と、かなり気を張った１ヶ月を過ごされてきましたね。
人間関係では、「この人とうまくやれるかな？」とスタートしてから。
「わぁ！この人の考え方合わないかも。」
「この人とはやっていけないかも」と、色んな事が確信に変わってきたころかと思います。
それらが、今のしんどさに繋がっているんです。
だからこそ、「この仕事や職場が合っていないからしんどいんだ！」と決めるのはまだ早いかもしれません。
一時的なしんどさなのか、環境そのものが合っていないのかは、少し切り分けて見てみましょう。
保育士向いてる？疑問が解消できた！
私も保育士時代、子どもが好きで就いたけれど、
人間関係はうまくいかない。
ピアノもできない。絵も下手くそ。
「わたしに保育士って向いてるのかな？」と悩んでいました。
そんな毎日悩み苦しんでいた時に出逢ったもの。
それが「個性学」でした。
個性学で、生まれ持った個性を診断してもらったとき、「これで良いんだ！」と安心できたんです♡
・先輩のようにならなくていい！
・できないことを無理にしようとしなくていい！
・保育士がわたしには向いている仕事だったんだ！
・他にも可能性を広げられるんだ！！
また、個性学ではあなたや職場の方のタイプも細かく分析していくことができます。
・リーダータイプ or 縁の下の力持ちタイプ
・イレギュラーなことに対応できる性格 or
・
・
一つ一つが明確になることで、職場の人との個性の違いが明確になって、悩みの原因と対策が分かります。
この人と合わないと思っても、対策がいくらでもあるので、安心してくださいね♡
必ず辞めなくても大丈夫です！
仕事がしんどいから今の園や保育士自体を辞めるかどうか迷われていることもあると思いますが。
・辞めるか、辞めないか迷われている理由
・辞めたいと思っている理由 など
お話を通して一つずつ紐解きながら、今のお気持ちを一緒に整理していきましょう。
「私やっぱり辞めたかったんだ！」
「もうここで続けるの無理ですね、話しててそう思いました！」
と、辞める決断をされる方もいらっしゃいますし
今の職場での環境改善に向き合われる方もいらっしゃいます。
職場の先生たちにモヤモヤ(辞めたくなるくらい)
・相手のマイナスな面ばかりを見ようとしない！
・受け取らなくていい情報は遮断する！
これらをやっていると「行きたくない」
どう在れば居やすくなるのか、掴めてきた感じです＾＾
辞めたいと思っていた2ヶ月前とは気持ちが全然違うんです！！
前回のセッションが終わってから、
そしたらその先生の中で「自分ではやってるつもりだった！」
やっぱり話してみないと分からないですね！！
それからクラスのことを先生同士で共有できるようになってきまし
職場で相談できそうな先生を見つけて(悩んでいる)
これまで知らなかった他の先生の想いをたくさん聞けて、(
これからは、
(その後)
不思議なことに、苦手な先生が家庭の都合らしいのですが、
以前、
その先生が辞めることは絶対ないから自分が辞めるしかないと思っ
こんなに早く現実になるなんて、本当びっくりです！！
辞めて転職の道に進んでも良し、
今の環境を良くする方法に動いても良し♪
あなたが楽しく幸せな働き方ができる方法を、一緒に見つけていきましょう(^^)
新たな人生開花の可能性も！
仕事が辛くて、ずっと転職したいと思っていたけれど、勇気がでなくて動けなかった。
ここを辞めても、また人間関係で悩んだり、何ができるのか分からなくて動けていない。
そんな葛藤も、そのまま聴かせてくださいね。
「動きたいけど動けない」というご相談も、たくさん寄せられています。
保育士さんは特に、年度ごとに担任が決まるので、退職の時期を考えるのってめちゃくちゃ重要なんですよね。
辞める決断をした後、どうしたらいいかわからない。
そんな不安も解消できるように、キャリアカウンセリングを用いて退職・転職までを伴走させていただく継続サポートもあります。
あなた一人で、転職という大きなハードルに向き合わなくても大丈夫です＾＾
あなたがこれから何をしたいのか。
職場の人間関係はどう解消していけばいいのか。
なぜ、こんなに悩んでいるのか。
一つ一つ掘り下げて、一緒に答えを見つけていくことで、今年度からスッキリ働けるようになります！
あなたのペースで、あなたに合った働き方、環境を見つけていきましょう♡
安心のセッションレポート付き！
90分セッションの後には
・あなたの現状
・セッションでの発見
・今すぐできること（課題）
・個性学診断の結果
・今後の目標 など
セッションの要点をギュッ！とまとめたレポートをPDFでお届けします。
「内容をまとめてもらったことで、自分の目標が見えました！」
「レポートとっても分かりやすくて、更に自分の中でも整理できて見直しできてめっちゃいいです！」
「話してるその場では納得してスッキリするけど、内容を忘れがちなので、レポートがあると何回も読み返せてすごくいいです。」
「目にしてみた方が自分の思考が整理できるから、とっても役に立ちます！」
「自分で記録もしますが、不足部分や今後の課題が明確になるし、読み直すことができるのでありがたいです。」
いつでも読み返せるから「聞きそびれてた！」「メモし損なった」がなくなります。
安心してセッションに集中して、お話していかれてくださいね。
５月の単発セッションは、こんな方におススメです♪
☑毎日しんどい理由を知りたい
☑気を遣いすぎずに職場で働けるようになりたい
☑コミュニケーションの苦手意識をなくしたい
☑人間関係で悩む原因を知りたい
☑向いてる仕事や働き方を知りたい
☑疲れをため込まずに働く方法を知りたい
☑仕事に行くことを楽しめる毎日にしたい
クライアント様からはこんなお声も届いています♡
自分のやりたいこと、やってきたことが分からなくなってきたので、気持ちの整理をしたくてセッションを受けました。
モヤモヤしてたことが少し腑に落ちた気がしました。
自分のモヤモヤする内容や期間などをメモして、自分で客観視できるようにしていきたいと思います。
(保育士)
私の仕事に関しては、次のビジョンを明確にすると言うことが大切ですね。
思ったよりも詳細でした。書き出してみてまとめてみようと思います！
レポートも拝見しました。こんなに丁寧にレポート書いていただいて感激しました！
さすがですね。私もこんなに丁寧に仕事が出来るように頑張りたいです！
また、よろしくお願いします。
（保育士）
自分の苦手なことも頑張らないとと思っていましたが、苦手なことは手放して好きなことができる時間を増やしていこうと思いました。
上司にも意見や自分の気持ちが伝えられるようになって、良かったです！
またちょこちょこお話をしに来させて下さい！！
（保育士）
保育園が嫌で転職をしたけれど、今ではあの保育園の環境が良かったんだなと思うことがあって。。。
以前の園は、現場の先生たち主導で、保育をのびのびできて、自由度が高い園でした。
それに比べて、今は、窮屈さがあって。
自分の考え方、捉え方でこんなにも職場の環境が変わるんだなと思っています。
今後は、自分がどんな保育をしたいのかをもっと考えて働いていこうと気づけました！
（会社員）
個性学では、なぜ急に怒り出すのかがわかるようになったり、
私と全く違うタイプの先生が評価されるのは早さを求められているからなんだなぁと実感しました。
私はどこかミスをしていないか確認したいタイプなので、遅いと評価されなかったんだーと。
タイプが違うからと・・・諦めがついたというか自分自身を責めなくてもよかったのか～とわかりました。
（今後も）同じような感覚を持っている先生と発散しながら、もう少しこの仕事を続けて行こうと思います＾＾
ありがとうございます♡
（保育士）
「自分とは」ということが知れてすごく良かったです。
また、わたしが今後どう動き、どう考えればいいのか聞かせてもらうことで、安心もしました。
今からの行動や考え方の参考にさせて頂き、笑顔で過ごせるようにしていきます！
（保育士）
５月の過ごし方を知っておくことで、気をつけるポイントが分かったので、ずいぶん楽になりました。
早速やってみようと思ったのは時間設定。
いつも仕事の時間から考えて、残った（余った）時間を家族や自分の時間にしていたのですが、
今回はあえてその逆で優先順位を変えて、設定してみようと思います。
初めての試みかもしれない・・・（笑）
今回のセッションのように気をつけておく時期の前にアドバイスを聞けたのが、とても良かったです。
気をつけながらも楽しく過ごせるような月にしたいです。
今回もありがとうございました！
（介護福祉士）
次は、あなたの番です！
しんどい思いをしている理由をみつけて、
安心して仕事を辞める決断今の職場でより良く働ける環境作りも、どちらも自由に選べます。
あなたの職場の悩み整理して、魅力を最大限に活かしながら、心地いい働き方を一緒にみつけていきましょう♡
職場の環境改善♡あなたに合った“幸せな働き方”が見つかる単発セッション
【所要時間】９０分
【セッション方法】 オンライン
