さて、映画「プラダを着た悪魔」で「悪魔」編集長に仕える部下について。
人間を人間と思わない扱いを受けながらも何故辞めないのか?
意地?プライド?そのモチベーションは何??
モチベーションも大きく分けて三つあります。
(これは早朝勉強会でやっている内容です)
1、恐怖のモチベーション
やらなければクビになる(怒られる)
働かないと生活できない
「悪魔」編集長も新人にはこれで当たったわけですね。
だから、最初は我慢するけど、耐え切れなくドンドン辞めていく。
2、報酬のモチベーション
とにかく「高収入」で釣る
これもよくあるパターンですねぇ・・
でもこの問題点は・・・
「人間の欲求には際限がない」こと。
毎年毎年、「昇給するのが当たり前」と思っていくと、
会社の業績が落ちて報酬が減ったとき(あるいは現状維持でも)モチベーションが下がる。
ましてや、他社から好条件で引き抜きの提示があったら即転職。
会社へのロイヤルティ(忠誠心)はほとんど感じられません・・・
で、第三のモチベーション。
これは「自己実現のモチベーション」
怒られるからではない!
お金ではない!
ひとえに「自己実現のために」がんばるのだ!
これやな・・(なんで関西弁?)
「プラダ・・」の主人公「アンドレア」も最初は奴隷のように扱われ、しかも低報酬に嘆き苦しみます。
しかしあることがきっかけで
「まず自分が変わるのだ」
と悟ったんですね。
どんなに嘆いても「他人」は変わりません。
変わるのは自分。
誰かが言いました。
『過去と他人は変えられないが、未来と自分は変えられる』と。
私はシステム手帳 で人生を変えました。
あなたも一歩、足を前に出してみませんか?
人間を人間と思わない扱いを受けながらも何故辞めないのか?
意地?プライド?そのモチベーションは何??
モチベーションも大きく分けて三つあります。
(これは早朝勉強会でやっている内容です)
1、恐怖のモチベーション
やらなければクビになる(怒られる)
働かないと生活できない
「悪魔」編集長も新人にはこれで当たったわけですね。
だから、最初は我慢するけど、耐え切れなくドンドン辞めていく。
2、報酬のモチベーション
とにかく「高収入」で釣る
これもよくあるパターンですねぇ・・
でもこの問題点は・・・
「人間の欲求には際限がない」こと。
毎年毎年、「昇給するのが当たり前」と思っていくと、
会社の業績が落ちて報酬が減ったとき(あるいは現状維持でも)モチベーションが下がる。
ましてや、他社から好条件で引き抜きの提示があったら即転職。
会社へのロイヤルティ(忠誠心)はほとんど感じられません・・・
で、第三のモチベーション。
これは「自己実現のモチベーション」
怒られるからではない!
お金ではない!
ひとえに「自己実現のために」がんばるのだ!
これやな・・(なんで関西弁?)
「プラダ・・」の主人公「アンドレア」も最初は奴隷のように扱われ、しかも低報酬に嘆き苦しみます。
しかしあることがきっかけで
「まず自分が変わるのだ」
と悟ったんですね。
どんなに嘆いても「他人」は変わりません。
変わるのは自分。
誰かが言いました。
『過去と他人は変えられないが、未来と自分は変えられる』と。
私はシステム手帳 で人生を変えました。
あなたも一歩、足を前に出してみませんか?