大連ＳＩＲの社員

エスアイリサーチには大連ＳＩＲという子会社があります。中国の大連市にございます。同じシステムの会社でも大連の社員は日本の社員より積極的であります。同期で同じ仕事をしていて、先に終わった方がいるとします。もう一人はまだ終わっていないので、手伝うように上司に指示された場合、日本の社員は「はい。」と答えてすぐに仕事に取り掛かるでしょう。ところが、大連の社員の場合、「私は彼と同じ仕事を彼よりも早くできます。彼の仕事を手伝うのであれば、私の給料を上げてください。」と話すといいます。この場合に上司がどう答えているかはわかりませんが、この社員はもちろん自分の技術を磨くことを忘れてはいません。努力をしながら自分の価値を上げていく。日本のＳＩＲは家族的な雰囲気なので、大連に比べると甘いのかもしれません。ただ、日本ＳＩＲの中国人の社員は、日本人はチームの和を大切にする。はじめは個を大事にするべきだと思っていたけれど、最近チームで働くことの意味と、強さもわかってきたと話していました。両方の良いところが集まったら、強くて生き生きとしたいい会社になれる！と期待しています。