昨日から職場の部下が異動になり、
代わりに別の部下がやってきました。
色々な仕事を覚える事が必要な職業なので、
時々、このようなことがあります。
ある程度は部下同士で申し送りなどを行っていますが、
仕事の内容の具体的な事までは申し送られておらず、
今週は仕事に時間がかかるのだと思います。
以前も書きましたが、
仕事を分担すると、仕事が早くは終わりますが、
なかなか仕事が覚えられないと言うことになりますし、
みんなで同じ事をしていると、
仕事には時間がかかりますが、
仕事は明らかに速くできるようになります。
最初の1～2週間くらいは時間がかかっても、
きちんとやる事を覚えさせて、
その後は早く終わるように、
指導していけたらいいのではないかと思っています。
部下には仕事の量が多いので、大変ですが、
きちんと出来るようになってもらいたいものです。
しかし、何よりもクライアントに迷惑をかけない、
満足度の高いサービスを提供することが大事ですので、
将来一人でそれが出来るようになってもらえればと思います。
数ヶ月して、自分の部下が、
「私からたくさんの事が学べた」と思ってくれれば
それで私は満足です。
たくさんの仕事ができる部下を育てられる事が、
一番の喜びになります。
応援よろしくお願いいたします。
↓
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代わりに別の部下がやってきました。
色々な仕事を覚える事が必要な職業なので、
時々、このようなことがあります。
ある程度は部下同士で申し送りなどを行っていますが、
仕事の内容の具体的な事までは申し送られておらず、
今週は仕事に時間がかかるのだと思います。
以前も書きましたが、
仕事を分担すると、仕事が早くは終わりますが、
なかなか仕事が覚えられないと言うことになりますし、
みんなで同じ事をしていると、
仕事には時間がかかりますが、
仕事は明らかに速くできるようになります。
最初の1～2週間くらいは時間がかかっても、
きちんとやる事を覚えさせて、
その後は早く終わるように、
指導していけたらいいのではないかと思っています。
部下には仕事の量が多いので、大変ですが、
きちんと出来るようになってもらいたいものです。
しかし、何よりもクライアントに迷惑をかけない、
満足度の高いサービスを提供することが大事ですので、
将来一人でそれが出来るようになってもらえればと思います。
数ヶ月して、自分の部下が、
「私からたくさんの事が学べた」と思ってくれれば
それで私は満足です。
たくさんの仕事ができる部下を育てられる事が、
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