- もし高校野球の女子マネージャーがドラッカーの『マネジメント』を読んだら/岩崎 夏海
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★★★▲☆
■タイトル通り。新人マネージャーのみなみが、ドラッガーの「マネジメント」を読んで、実際に弱小野球部を甲子園に行くまでのチームに導いていく小説。最後には小説らしく少し感動的な展開。
所々に「マネジメント」の引用があって役立つ。ドラッガーの入門書というべき本。
小説というジャンルとしては文章が稚拙だし、ストーリーは出来すぎてる感もあるが、「マネジメント」のエッセンスを知る材料としては分かり易い。
□私的メモ
・企業の目的と使命(≒事業)の定義
→出発点は顧客の欲求の満足である。
・企業の2つの基本的機能
→マーケティングとイノベーション
・成長には準備が必要である。いつ機会が訪れるかは予測できないので、準備する必要がある。
・「人は最大の資産である」
・イノベーション=価値
→組織の外にもたらす変化
→既存のものはすべて陳腐化すると仮定
・成果とは長期のもの。人は、優れているほど多くの間違いをおかす。優れているほど新しいことを試みる。
・真摯さを絶対視
(←??マネージャーの資質についての記述を含めて、ここの部分が良く分からなかったので、元となった「マネジメント」を読んでみようと思う。)
等等。
