モチベーションマネージメント
人の勢いというものがある。
企業家やコンサル、NGOのひとにそれを感じる。
彼らは何かに寄りかかっていない。
スピードがある。
そんなことを更に感じたのが、
モチベーションマネージメントという会社のHPだ。
http://www.lmi.ne.jp/aboutus/president/
リクルート社人材開発部門に勤務していた人が
2000年、39歳のときに会社を立ち上げ、
2004年には1000社以上の取引。
危険だ。危険すぎる。(いい意味で)
若手ムケの講座、I-COMPANYも。
教育にばかりこだわっていたけれど、
人材開発、はもっと社会全般を相手にした分野。
興味深い。
企業家やコンサル、NGOのひとにそれを感じる。
彼らは何かに寄りかかっていない。
スピードがある。
そんなことを更に感じたのが、
モチベーションマネージメントという会社のHPだ。
http://www.lmi.ne.jp/aboutus/president/
リクルート社人材開発部門に勤務していた人が
2000年、39歳のときに会社を立ち上げ、
2004年には1000社以上の取引。
危険だ。危険すぎる。(いい意味で)
若手ムケの講座、I-COMPANYも。
教育にばかりこだわっていたけれど、
人材開発、はもっと社会全般を相手にした分野。
興味深い。