ただ私の周りから聞く話では、どうやら無駄に仕事を振ってくる方が多いようなのです。
なぜそのような事になってしまうのか、これから説明したいと思います。
いくつかのパターンはありますが、まずは仕事を振る側が仕事として比較的何も考えてない場合。
なぜか一人に対して一気に仕事を振ってしまう、これは振る側が頭の中にその仕事を長時間覚えておく事ができず、都合良く目の前にいる人間にとりあえず全てを伝えて、自分は忘れても大丈夫なようにしている。(もしくは覚えておく気のない可能性もあり)
そして一人に集中するのは、振る側が話せる相手を選んでいる、つまり限定しているから。これは個人的好き嫌いで判断している事がほとんどです。
ここまでの場合だと、振る側が基本的に無意識に自分を守る事だけを考えて行動しているやり方です。
仕事としてはほとんど役に立たない、完全に個人的主観で動いている形になります。
意図的でやっている方ももちろんいます。
今どこの職場でもある、些細な問題はこうゆうのがほとんどかと思われます。
このような振る側の方は、なぜこのような行動を取るかと言うと、全てにおいて自分はミスをしないようにしてるのです。つまりミスを恐れている、ただの臆病者です。
覚えておく自信もございませんし、嫌いな相手とうまく話せる自信もきっとないからでしょう。自信のないものでミスをするのは普通は恐ろしいと思いますからね。
ただこのような方に共通してる、ある自信があるのです。それは仕事には関係のない、本当にどうでもいい所に自信を持っている事です。ざっくりまとめて自分の容姿だったり自分の財力だったりと、そこだけには強い自信がよく見られるのです。きっとそこしか自信が持てないからだと思うのですが。普通と言えば普通なんだと思います。
このような仕事の振り方をする人にお困りの方は、このように心の中で捉えて頂ければ少しは気持ちが楽になるかと思います。
あとは仕事を振られる側があまり好かれてない、もしくは嫌われてる場合もあります。無理矢理にでもあまり分かってない事でも押し付けられたり、振る側や他の人がやりたくない事を頼まれたりするのは、そうゆう場合が多いです。
もしそうなった場合の対処法は、嫌な顔もせず潔くその仕事をこなす事です。その際にその頼まれた仕事の細かい質問を振った側にたくさんしてみましょう。きっと少しは言葉を詰まらせると思います。
それを繰り返していけば、こちらは色々覚えますし、徐々に変な仕事は振られなくなっていくでしょう。
嫌われていいんです仕事ですから。
仕事のできない人よりは仕事のできる方がいいですからね。
ちなみに仕事をちゃんと考えてる人は、仕事を効率よく何人かに分配しますし、自身が最低限やるべき事は自身でやってしまいます。
たとえ扱いの難しい人にも少なからず何か仕事を与えるはずです、もし仕事を与えない場合があればそれはよっぽどの問題がある時だけです。
私はそう、教えて頂いたりして、最終的に自分で学びました。