日本年金機構と社会保険庁職員
徳光アナ「死んでいた」…年金記録で「死亡扱い」
夫人が申請に行ったら「遺族年金ですか?」と窓口
Q 歴代の長官は : 基礎からわかる「社会保険庁」 : 企画・連載 : 医療と介護 : YOMIURI ON-LINE (読売新聞)
日本年金機構:調査に非協力的なら内定取り消しも
毎日新聞 -1時間前
基本給3%カット、高評価の職員に分配MSN産経ニュース
年金機構は寒冷地など4手当廃止 有識者設立委が発表中国新聞
2010年1月に発足する社会保険庁の後継組織「日本年金機構」に採用する職員について、採用基準を策定する有識者設立委員会は22日、これまで社保庁職員に支給されていた寒冷地手当など4つの手当を廃止すると、発表した。 寒冷地手当のほか(1)60キロ以上離れた地域への転勤(2)離島などへの転勤(3)管理職の休日勤務-に支給されていた手当がなくなる。 これとは別に基本給は社保庁から採用される職員は3%減額されるが、仕事の実績に応じた分が賞与などで上乗せ支給される。賞与は、社保庁での支給実績よりも人事評価の結果が多めに反映されるようにする。 委員会は、このほか懲戒処分歴のある社保庁職員を採用せず、採用が決まっても懲戒処分に相当する不正行為が明らかになれば採用を取り消す方針をあらためて確認した。来年3月下旬に個々の職員の採用を決める。 現在約2万900人いる年金部門の職員は、外部委託などにより新機構発足時に1万7830人まで削減される。
懲戒処分者不採用、手当も減 社保庁後継の労働条件決定朝日新聞
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採用決定後の懲戒処分発覚、内定取り消し・解雇 社保庁後継組織 日経新聞
厚生労働省は3日、社会保険庁の後継組織として発足する日本年金機構について、社保庁職員の採用が決まった後でも過去に懲戒処分に相当する行為をしてい
た事実が発覚すれば、内定取り消しや解雇で対応する方針を固めた。厚生年金の算定基準となる標準報酬月額の改ざん問題の実態解明が進んでおらず懲戒処分者
の特定が遅れており、懲戒処分の対象者を機構に採用してしまうおそれもあるため。採用基準案に明記する。
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毎日新聞 -
社会保険庁は22日、同庁を廃止し10年1月に発足する日本年金機構の採用・労働基準を職員に通知した。採用内定後、記録改ざん問題への調査に非 協力的な者は内定を取り消す。人事評価によって降給、降格する仕組みを設けるほか、基本給を3%カットして浮く財源で優秀な職員の賃金をアップする。
新基準は同日、有識者でつくる同機構の設立委員会が決め、社保庁に伝えた。
各種公務員手当のうち、住居、単身赴任手当は減額し、▽広域異動▽寒冷地▽へき地勤務▽管理職休日勤務--の4手当は設けない。ボーナスに占める査定による割合を今の42%(管理職)から50%に高める。【吉田啓志】
基本給3%カット、高評価の職員に分配
年金機構は寒冷地など4手当廃止 有識者設立委が発表
2010年1月に発足する社会保険庁の後継組織「日本年金機構」に採用する職員について、採用基準を策定する有識者設立委員会は22日、これまで社保庁職員に支給されていた寒冷地手当など4つの手当を廃止すると、発表した。 寒冷地手当のほか(1)60キロ以上離れた地域への転勤(2)離島などへの転勤(3)管理職の休日勤務-に支給されていた手当がなくなる。 これとは別に基本給は社保庁から採用される職員は3%減額されるが、仕事の実績に応じた分が賞与などで上乗せ支給される。賞与は、社保庁での支給実績よりも人事評価の結果が多めに反映されるようにする。 委員会は、このほか懲戒処分歴のある社保庁職員を採用せず、採用が決まっても懲戒処分に相当する不正行為が明らかになれば採用を取り消す方針をあらためて確認した。来年3月下旬に個々の職員の採用を決める。 現在約2万900人いる年金部門の職員は、外部委託などにより新機構発足時に1万7830人まで削減される。
懲戒処分者不採用、手当も減 社保庁後継の労働条件決定
採用決定後の懲戒処分発覚、内定取り消し・解雇 社保庁後継組織 日経新聞 2008年12月3日
厚生労働省は3日、社会保険庁の後継組織として発足する日本年金機構について、社保庁職員の採用が決まった後でも過去に懲戒処分に相当する行為をしてい
た事実が発覚すれば、内定取り消しや解雇で対応する方針を固めた。厚生年金の算定基準となる標準報酬月額の改ざん問題の実態解明が進んでおらず懲戒処分者
の特定が遅れており、懲戒処分の対象者を機構に採用してしまうおそれもあるため。採用基準案に明記する。
4日の日本年金機構設立委員会(委員長・奥田碩トヨタ自動車取締役相談役)の会合で、日本年金機構の採用基準案を提示する。過去に懲戒処分を受けた職員
は一律不採用とする。懲戒に比べて軽い処分を受けた職員は、処分行為の性質や更生状況を勘案して採否を判断する。採用時に、過去に服務違反行為をしていな
いという誓約書も書かせる方針だ。(10:05)
五菱会ヤミ金融事件の被害回復給付金支給手続のお知らせ